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(Senior) Projektleiter (m/w/d)

icon building Unternehmen : Ehret+klein Ag
icon briefcase Auftragstyp : Vollzeit
icon remote-alt Remote / Arbeiten von zu Hause aus

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Arbeitsbeschreibung - (Senior) Projektleiter (m/w/d)

Über uns
Veränderung kann man erwarten, oder sein.
Wenn es nicht vernetzt und agil ist, dann ist es nicht ehret+klein. Wir haben Anfang 2024 unsere Strukturen optimiert und vereinen jetzt alle Experten unter einem Dach, als Ehret+Klein AG – für den Wandel, den wir in der Welt sehen wollen. Zuerst in unseren Städten. Und dann in der ganzen Branche.
Unsere Kompetenzen reichen dabei von der Akquise über die Projektentwicklung bis hin zur Bestandshaltung und Fondsmanagement. Auf der Suche nach urbanen Potenzialen sind wir in ganz Deutschland tätig, um auch die Projekte zum Erfolg zu bringen, an die sich andere nicht herantrauen.
So oder so – langweilig wird es bei uns sicher nie!
Verantwortung unternehmen – Ein Blick in Ihre Aufgaben
  • Eigenverantwortliche Leitung von Immobilienprojekten in allen Projektphasen (von der Konzeption bis zur Übergabe)
  • Steuerung von Planung, Kosten, Terminen und Qualitäten
  • Koordination externer Dienstleister (Architekten, Fachplaner, Gutachter etc.)
  • Kommunikation mit Behörden, Investoren, Partnern und internen Teams
  • Mitwirkung bei Akquise, Standortanalysen und Machbarkeitsstudien
Erfolg gibt es nur noch integriert – Ihre Fähigkeiten & Qualifikationen
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Immobilienwirtschaft o.ä.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektentwicklung oder -steuerung
  • Fundierte Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht sowie in Projektmanagement-Tools
  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Teamgeist und Verhandlungsgeschick
  • Unternehmerisches Denken und hohe Eigenverantwortung
Für einen Wandel, der jeden gewinnt – Wir bieten…
  • Flache Hierarchien in einem dynamischen und kreativen Arbeitsumfeld mit viel Eigenverantwortung
  • Open Space Büro mit regem zwischenmenschlichem Austausch
  • Bis zu zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche
  • Individuelle Weiterbildungsangebote, Karriereplanung, firmeneigene Bibliothek und zahlreiche Zugänge zu Onlineportalen
  • Sorgfältige Einarbeitung und umfangreicher Onboarding-Prozess
  • Eine positive Arbeitsatmosphäre mit tollen Kolleg:innen allen Alters
  • Ein Vertrauensteam als Ansprechpartner für persönliche Belange
  • High-End Büroausstattung und Technik
  • Eine sehr große, offene Küche, u.a. mit Herd & Ofen, Müslibar sowie Barista Maschine – mit gutem Kaffee
  • Eine großzügige Dachterrasse mit Sitzmöglichkeiten
  • End of trip Facilites (Duschen, Fahrradstellplätze etc.)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenpartnerschaften als Mitarbeiterservice: Yoga-Kurse, Wäscheservice usw.
  • 10 Gehminuten zum Starnberger See
  • 3 Gehminuten zur S-Bahn (Haltestelle Starnberg, Linie S6)
  • Kostenübernahme des Deutschlandtickets
  • Gute Nahversorgung im und um das Gebäude (u.a. Aumüller, Rewe, Alnatura)
  • Firmenfahrräder und firmeneigener E-Scooter
  • Ein Firmen-Poolcar für Geschäftsfahrten
  • Persönlicher PKW-Stellplatz (in der TG oder benachbartem Parkhaus)
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