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Talent Acquisition Partner Tech (m/w/d)

icon building Unternehmen : Trusted Shops Se
icon briefcase Auftragstyp : Vollzeit
icon remote-alt Remote / Arbeiten von zu Hause aus

Anzahl der Bewerber

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Arbeitsbeschreibung - Talent Acquisition Partner Tech (m/w/d)

Jobbeschreibung

Trusted Shops schafft digitales Vertrauen zwischen Menschen und Unternehmen und hat dabei nur ein Ziel – die #1 Community of Trust zu werden. Mit rund 800 Mitarbeitenden betreuen wir als profitables SaaS-Unternehmen über 25.000 Onlineshops und rund 40 Mio. Consumer-Memberships. Die einzigartige Kombination aus Trustmark, authentischen Kundenrezensionen und Käuferschutz hilft Millionen von Verbraucher*innen, jeden Tag vertrauensvoll online einzukaufen. 

Zum Ausbau unserer Talent Acquisition Unit im Bereich Technology suchen wir eine*n 

Talent Acquisition Partner Tech (m/w/d) 

(Hybrid in Köln oder remote in Deutschland / Vollzeit / Unbefristeter Vertrag) 

 

Deine Aufgaben 

  • Verantwortlich für das End-to-End-Recruiting von Tech-, Data- und Product-Positionen im SaaS-Umfeld – von der Anforderungsanalyse bis zum Vertragsangebot 

  • Aufbau und Pflege einer starken Tech-Talent-Pipeline durch Active Sourcing auf relevanten Plattformen, Netzwerken und Communities 

  • Enge Zusammenarbeit mit Hiring Manager*innen, um fachliche Anforderungen zu definieren und eine exzellente Candidate Experience sicherzustellen 

  • Analyse von Recruiting-Daten und KPIs zur kontinuierlichen Optimierung unserer Prozesse und zur Ableitung von Handlungsempfehlungen 

  • Entwicklung und Umsetzung kreativer Sourcing- und Employer-Branding-Maßnahmen für Tech-Zielgruppen 

  • Mitarbeit an teamübergreifenden Talent-Acquisition-Initiativen und strategischen Projekten 

 

Stellenanforderungen

Dein Profil 

  • Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich HR, Wirtschaft oder IT 

  • Mehrjährige Erfahrung im Recruiting von Tech-, Data- oder Product-Positionen, idealerweise im SaaS- oder E-Commerce-Umfeld 

  • Fundierte Kenntnisse im Active Sourcing sowie im Aufbau und Management von Talentpools 

  • Sicherer Umgang mit modernen ATS- und Sourcing-Tools (z. B. Recruitee, LinkedIn Recruiter, Github, Stack Overflow) 

  • Proaktive Kommunikations-, Koordinations- und Organisationsstärke sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, gepaart mit einer strukturierten Arbeitsweise, einem sicheren Umgang mit bereichsübergreifenden Stakeholdern und serviceorientiertem Kandidaten-Engagement

  • Verhandlungssicheres Englisch; fließendes Deutsch und weitere Sprachen sind ein Plus 

 

Das bieten wir Dir 

  • Hybrid Work – flexible Remote-Arbeit kombiniert mit Teamtagen im Office 

  • Workation-Option innerhalb der EU, Island oder Norwegen 

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei Europas Vertrauensmarke 

  • 27 Urlaubstage + 3,5 Extra-Feiertage (Weihnachten, Silvester, Karneval) 

  • Buddy-Programm & strukturierte Einarbeitung 

  • Individuelle Weiterbildungsangebote und interne Learning-Sessions 

  • Regelmäßige Team- und Company-Events 

  • Health Pass für Sport & mentale Gesundheit 

 

BUILD A COMMUNITY OF TRUST WITH US – #cometotrust 

Du bist Dir nicht sicher, ob Du bist, wonach wir hier suchen? Bewirb Dich! 
Bei Trusted Shops interessieren wir uns für Dich als Mensch – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Trusted Shops bekennt sich klar zu Diversität und gegen Diskriminierung. 

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