TECH LEAD Low Code bei H&d Unternehmensberatung Gmbh in München,Remote

Arbeitsbeschreibung - TECH LEAD Low Code

Das zeichnet dich aus

Abgeschlossenes Studium der Informatik, Software Engineering oder einem verwandten Bereich
Echtes Unternehmer-Gen und die Fähigkeit, in Geschäftsmodellen zu denken
Mindestens fünf Jahre Projekterfahrung in der Implementierung von Low-Code-Plattformen
Erfahrung in mindestens zwei Low-Code-Technologien, bevorzugt OutSystems, Pega, ServiceNow oder Appian
Fundierte Kenntnisse in der Architektur und Entwicklung von Low-Code-Anwendungen
Fähigkeit und Wille, sich mit technischen Ansprechpartnern von Netzwerkpartnern und Kunden auseinanderzusetzen
Erfahrung in der Leitung und Koordination von technischen Teams

Deine Aufgaben

Aufbau des Bereichs Low-Code-Plattformen bei H&D
Etablierung von Standards und Kooperationen
Technologische Entscheidungen gemeinsam mit dem Projektleiter treffen
Technische Leitung und Koordination unseres Teams zur Entwicklung und Implementierung von Low-Code-Lösungen
Entwurf und Architektur von Low-Code-Anwendungen unter Berücksichtigung von Best Practices und Unternehmensanforderungen
Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, um technische Anforderungen zu verstehen und umzusetzen
Sicherstellung der Qualität und Skalierbarkeit der entwickelten Lösungen
Durchführung von Code-Reviews und Sicherstellung der Einhaltung von Entwicklungsstandards
Schulung und Mentoring von Teammitgliedern im Bereich Low-Code-Entwicklung
Evaluierung und Auswahl geeigneter Low-Code-Plattformen und Tools
Überwachung und Optimierung der Performance von Low-Code-Anwendungen

Wir wollen, dass Du Dich wohl fühlst

Menschlichkeit und Respekt
30 Tage Urlaub + 1,5 Tage (0,5 für Heiligabend, 0,5 für Silvester und 0,5 für Faschingsdienstag)
Einen sicheren Job und eine leistungsgerechte Bezahlung (z. B. leistungsabhängiger Jahresbonus, finanzieller Ausgleich des Arbeitszeitkontos am Jahresende, VWL-Leistungen)
Frisches Obst sowie warme und kalte Getränke
Diversität der Mitarbeitenden und ein multikulturelles Team
Frei wählbares Betriebssystem und Arbeitszeitkonten
Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch unsere Inhouse-Schulungen
Mentorenprogamm für neue Mitarbeitende
Selbstbestimmtes Arbeiten
Flexible Arbeitszeiten!
Es ist Vieles möglich, wenn die Leistung stimmt

Unsere Stärken

Wir arbeiten teamorientiert. Unsere Mitarbeitenden kommen aus 26 unterschiedlichen Kulturen von vier Kontinenten.

Statt hierarchischem Denken vertrauen wir auf Verantwortung und setzen im Geschäftsalltag auf Nachhaltigkeit – bei Menschen wie bei der Technik.

Über uns

Seit 1986 steht die Unternehmensberatung H & D industriellen und öffentlichen Auftraggebern mit ihrer fachlichen und technischen Expertise zur Seite. Wir gestalten Digitalisierung in Bayerns Verwaltung und darüber hinaus. Teamorientierte Arbeitsweise ist bei uns gelebte Praxis. Unsere Kolleg*innen stammen aus 8 unterschiedlichen Kulturen von 3 Kontinenten. Wir setzen auf Verantwortungsbereiche statt Hierarchien und auf Nachhaltigkeit – bei Menschen wie bei Technik.

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