Wer wir sind
Eine Zukunft ohne fossile Energie – das ist unser ambitioniertes Ziel. Wir bei Reverion sind fest davon überzeugt, dass Biogas eine Schlüsselrolle auf dem Weg zu einer 100% erneuerbaren, dezentralen Energieversorgung der Zukunft spielt. Unsere Vision ist es, die heute noch weit verbreiteten Verbrennungsmotoren durch hochmoderne, hocheffiziente und flexible Mikrokraftwerke zu ersetzen.
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Über uns
Als Spin-off der Technischen Universität München sind wir ein innovatives, technologiegetriebenes Startup im Energiebereich. Unsere Reise begann 2018 mit einer bahnbrechenden Mission: den Weg zu 100% erneuerbarer Energie zu ebnen, indem wir das Potenzial von Biogas voll ausschöpfen. Mit innovativen Festoxid-Brennstoffzellen bringen wir eine revolutionäre Technologie auf den Markt, die nicht nur eine außergewöhnlich hohe Versorgungssicherheit gewährleistet, sondern auch die Möglichkeit zur langfristigen, saisonalen Energiespeicherung schafft. Dabei setzen wir neue Maßstäbe in Sachen Effizienz und Nachhaltigkeit – und tragen dazu bei, Megatonnen von CO2-Emissionen zu reduzieren.
Unsere Mission ist klar: Wir möchten mit bahnbrechenden Technologien und einem großartigen Team mit mehr als 100 Mitarbeitenden einen bedeutenden Beitrag zur Energiewende leisten und eine saubere, grüne Zukunft gestalten.
Bei Reverion leben wir eine echte Startup-Mentalität. Hier kannst du Verantwortung übernehmen, Ideen einbringen und mit uns gemeinsam die Zukunft der Energiebranche gestalten. Wir arbeiten schnell, agil und immer lösungsorientiert – denn wir wissen, dass Innovation nicht auf sich warten lässt. Unsere flachen Hierarchien und die offene Kommunikation fördern den Austausch von Ideen, und jeder einzelne Beitrag zählt, um unser Ziel zu erreichen.
Wenn du ein dynamisches Umfeld suchst, in dem du die Möglichkeit hast, aktiv zur Energiewende beizutragen und mit einem motivierten Team die Zukunft der erneuerbaren Energie zu gestalten, dann bist du bei Reverion genau richtig!
Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit und Vielfalt und verpflichten uns, ein integratives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem jeder und jede unabhängig von Alter, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen willkommen ist. Für alle Menschen, die mit Behinderungen, chronische Krankheiten oder Neurodiversität leben und besondere Vorkehrungen benötigen (Hilfsmittel, Zeit usw.), dürfen uns das vorab gerne mitteilen.
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