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Überblick
Modern, inspirierend, vielfältig, begeisternd, so stellen wir uns die Zukunft vor. Die Zukunft des urbanen Wohnens und ein bisschen auch unsere eigene. Bei BelForm gestalten wir die Wohnkonzepte von morgen für Menschen von jung bis alt. Individuell und nachhaltig, mit hohem Designanspruch und durchdachten Lösungen schaffen wir die perfekte Basis für glücklichere Menschen, die temporär oder dauerhaft ein neues Zuhause suchen. Bis heute haben mehrere zehntausend Menschen in den von BelForm geformten Apartments ein außergewöhnliches Zuhause auf Zeit gefunden. Unsere Projekte umfassen Apartmenthäuser von 1.000 m² bis 35.000 m² mit ganz unterschiedlichen Nutzungsarten und Gemeinschaftsräumen wie Living Lobbys, Lernräumen, kleinen Gastronomiebetrieben wie Bars, Cafés, Delis, Spätis, aber auch Coworking Spaces, Fitnessstudios und Partyräumen - es ist alles dabei!
Unser Team steht bei uns an erster Stelle. Wir wollen, dass unsere Teams aus den besten Talenten bestehen, die wir entsprechend fördern. Deshalb sind uns Führung und Unternehmenskultur sehr wichtig. Wir investieren sowohl in unsere Führungskräfte als auch in gemeinsame Workshops, in denen wir uns über unsere Vision, Mission und Werte verständigen und unser Handeln an unserem „Nordstern“ ausrichten. Unsere People&Culture Managerin Lisa kümmert sich um alle Belange der Mitarbeitenden und Führungskräfte, damit wir gemeinsam jeden Tag zu neuen Höchstleistungen angespornt werden.
DEINE ABTEILUNG
Unser Beratungs- und Vertriebsteam ist der erste Kontaktpunkt für unsere Kunden und Interessenten und repräsentieren damit die Firma und das ganze Team in ihrer Kommunikation. Dein ganzes Können ist hier gefragt, um die Interessenten und Anfragen zu Beratungsgesprächen mit der Geschäftsführung zu führen und im Anschluss sicherzustellen, dass die Kunden zeitnah unwiderstehliche Angebote erhalten. Somit bist Du ein integraler Bestandteil für das Team und leistet einen wichtigen Beitrag für das zukünftige Wachstum unserer Firma. In dieser Position kannst Du einen spannenden Mix von Vertriebstätigkeiten, Kundenführung und Einblicke in unsere Projekttätigkeiten erwarten.
Unser Team steht bei uns an erster Stelle. Wir wollen, dass unsere Teams aus den besten Talenten bestehen, die wir entsprechend fördern. Deshalb sind uns Führung und Unternehmenskultur sehr wichtig. Wir investieren sowohl in unsere Führungskräfte als auch in gemeinsame Workshops, in denen wir uns über unsere Vision, Mission und Werte verständigen und unser Handeln an unserem „Nordstern“ ausrichten. Unsere People&Culture Managerin Lisa kümmert sich um alle Belange der Mitarbeitenden und Führungskräfte, damit wir gemeinsam jeden Tag zu neuen Höchstleistungen angespornt werden.
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