Requirements Engineer (m/w/d)

Unternehmen : N.O.C Engineering Gmbh

Auftragstyp : Vollzeit

Friedrichshafen, Germany

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Arbeitsbeschreibung - Requirements Engineer (m/w/d)

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

Entwicklung von Systemen und Subsystemen von Brennstoffzellenlösungen für PowerGen Anwendungen zur dezentralen Stromversorgung

Leitung von Projektteams zur Realisierung von Produkten, die gemeinsam mit Pilotkunden entwickelt und erprobt werden

Zuständig für die Ausdetaillierung der Systemarchitektur und die Beschreibung der internen Schnittstellen

Verantwortlich für die Abstimmung von Anforderungen und Schnittstellen mit Zulieferern

Verantwortlich für die Spezifikation der sicherheitsrelevanten Systeme, der Ausleitung von Anforderungen an Komponenten und deren Umsetzung

Enge technische Abstimmung mit den verantwortlichen Fachabteilungen für Mechanik, Elektrik, Automation und Kühlung im Rahmen der Projektarbeit

Zusammenarbeit mit dem Anforderungs- und Validierungsingenieuren, um die Umsetzung der Anforderungen im Systemdesign sicherzustellen

Verantwortlich für die Produktmodellpflege und das Konfigurationsmanagement

Dokumentation der Ergebnisse in technischen Listen (u. a. Stücklisten)

Unterstützung von Operations und Service bei der Montage, Inbetriebnahme und Betrieb der Systeme

Fachliche Anforderungen

Hochschulstudium der Elektrotechnik, Mechatronik, Luft- und Raumfahrttechnik, Naturwissenschaft oder eines äquivalentes technisches Hochschulstudium

Mehrjährige Berufserfahrung aus den Bereichen Requirement Engineering und Projektkoordination

Fundierte Kenntnisse im Bereich Anforderungsmanagement für elektrische und hybrid-elektrische Antriebe, idealerweise in der Luftfahrt

Idealerweise Erfahrungen im Bereich der elektrischen und hybrid-elektrischen Antriebstechnik

Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Requirement Engineering Tools (DOORS, Polarion, etc.)

Grundlegende Erfahrung im Qualitäts- und Problemmanagement (z.B. 8D-Methodik) und mit Safety-Analysen (Fehlerbaumanalyse (FTA), Fehlermöglichkeits- und -einflussanalyse (FMEA))

Grundlegende Erfahrung in der Systementwicklung und Test und Absicherung

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

bis zu 30 Tage Urlaub

Tarifgebundene Entlohnung mit automatisierter Lohnsteigerung

Dienstwagen sowie Homeoffice möglich

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Arbeitskontenregelung

Schulungen, Trainings sowie Fortbildungen

Gute Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten

Regelmäßige Feedbackgespräche mit Ihrem Vorgesetzten

Mitarbeiterevents

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