(Senior) Consultant Transport & Mobility (m/w/d)

Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player. Wir sehen uns als Vordenker*innen, handeln und denken strategisch, entwickeln mit unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen, sowie präzise Prozesse und implementieren innovative Technologien. Weltweit sind wir über 50.000 tech-affine und kluge Köpfe – gemeinsam gestalten wir die Zukunft unserer Kunden und die der Gesellschaft.



Bist du bereit, das digitale Europa mitzugestalten? 

Du gestaltest die Zukunft von Transport und Mobilität – von der fachlichen Konzeption bis zur technischen Umsetzung:

• Du berätst unsere Kund:innen zu strategischen, betrieblichen und infrastrukturellen Fragestellungen im Transport- und Mobilitätsumfeld
• Du analysierst Verkehrs‑, Betriebs‑ und Systemdaten und leitest daraus fundierte Handlungsempfehlungen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Nachhaltigkeit ab
• Du entwickelst moderne Mobilitäts‑, Betriebs‑ und Infrastrukturkonzepte – z. B. zu Netzausbau, Angebots‑ und Fahrplanstrategien oder nachhaltigen Mobilitätslösungen
• Du analysierst bestehende IT‑ und Systemlandschaften (z. B. AVL/ITCS, TMS, Ticketing‑Systeme, Depotmanagement) und entwickelst tragfähige Zielarchitekturen
• Du konzipierst und realisierst Integrationen über APIs, Events oder Data Pipelines und machst Daten nutzbar – von Datenmodellen über Qualitätssicherung bis hin zu Analytics‑, Dashboard‑ oder KI‑Anwendungen
• Du strukturierst Anforderungen, moderierst Workshops, bereitest Entscheidungen vor und präsentierst Ergebnisse adressatengerecht
• Du begleitest Projekte von der ersten Idee bis zur Umsetzung – methodisch sicher, strukturiert und lösungsorientiert
• Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und deiner Projektsituation – du arbeitest deutschlandweit in unseren Offices, beim Kunden vor Ort und von zu Hause

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts‑) Informatik, Ingenieurwesen, Verkehrswesen, Geografie, Stadt‑/Raumplanung, Betriebswissenschaften im Transport oder in einem vergleichbaren Fach abgeschlossen
• Du bringst mehrjährige Erfahrung im Transport‑ oder Mobilitätsumfeld mit – fachlich, technisch oder idealerweise in einer Kombination aus beidem
• Du verstehst die Mechanismen moderner Mobilität, z. B. Verkehrsplanung, Betriebsführung, Angebots‑ und Kapazitätsmanagement oder intermodale Verknüpfung
• Du hast Erfahrung mit Mobilitäts‑IT‑Systemen und Datenverarbeitung sowie ein gutes Verständnis für Prozesse und Systemzusammenhänge
• Du kennst relevante Methoden, Werkzeuge und Regelwerke der Branche und hast idealerweise Erfahrung mit agilen Vorgehensmodellen (z. B. Scrum oder Kanban)
• Du kommunizierst klar, moderierst sicher und kannst komplexe Sachverhalte verständlich aufbereiten
• Du arbeitest eigenverantwortlich, denkst voraus und übernimmst Verantwortung im Projekt
• Sehr gute Deutschkenntnisse auf C1‑Niveau sowie gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab

• Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
• Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
• Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
• SpenditCard: Monatlich stehen dir zusätzlich zum Gehalt 50 Euro steuerfreies Guthaben zur Verfügung, die du flexibel für Shops in deiner Nähe nutzen kannst
• IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
• Mobilität: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung sowie Bezuschussung des Deutschlandtickets
• Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt 

Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer 2.600 Mitarbeitenden in Deutschland und Österreich berücksichtigt und in dem du dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist. 



Wir setzen uns für eine nachhaltige Zukunft ein: Ob mit konzernweiten Stipendien- und Corporate Volunteering-Programmen oder mit Projekten zur Förderung von Bildung, Chancengleichheit und digitale Inklusion – wir übernehmen Verantwortung für die Gesellschaft. Wir glauben fest daran, dass digitale Innovationen ein Schlüssel zu Gleichberechtigung, Inklusion und Klimaschutz sind.



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