Senior Salesforce Projektmanager (m/w/d)

Du steuerst anspruchsvolle Salesforce-Projekte von der Initialisierung bis zum Go-Live und stellst eine agile, wertorientierte Umsetzung sicher.

Du bildest die zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT. Du moderierst den Austausch und sorgst dafür, dass die gewählte Lösung im vorgegebenen Budget, termingerecht und in höchster Qualität umgesetzt wird.

Du identifizierst frühzeitig potenzielle Projektrisiken und entwickelst proaktiv Lösungsstrategien. Dabei koordinierst du souverän die verschiedenen Stakeholder-Interessen und führst alle Beteiligten auch in komplexen Situationen zu einem gemeinsamen Ziel.

Neue Anforderungen (Change Requests) bewertest du hinsichtlich ihres Mehrwerts, priorisierst diese im Sinne des Projekterfolgs und passt die Ressourcenplanung sowie Meilensteine agil an.

Abhängig von deiner Vorerfahrung vertiefst du in der Onboarding-Phase deine Expertise durch Zertifizierungen in der Sales- oder Service Cloud oder in anderen relevanten Salesforce-Produkten.

Je nach deinem Interesse hast du bei uns die Option, zusätzliche Verantwortung in Bereichen zu übernehmen, die dir liegen – sei es bei der internen Prozessoptimierung oder als Mentor:in für weniger erfahrene Kolleg:innen.

Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung von Software-Projekten (idealerweise Salesforce-Lösungen) im Beratungsumfeld

Kenntnisse in agilen Projektmanagementmethoden (z.B. Scrum, Kanban) und die Fähigkeit, diese flexibel auf Kundenbedürfnisse anzuwenden

Kenntnisse in der Salesforce Plattform sowie entsprechende Zertifizierungen oder starkes Interesse sich die entsprechenden Skills anzueignen

Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung

Teamplayer aus Überzeugung: Du arbeitest gerne auf Augenhöhe mit deinen Kolleg:innen zusammen und schaffst eine motivierende Atmosphäre im Projektteam.

Starker Kommunikator und Moderator: Du verstehst es, verschiedene Stakeholder abzuholen und als "Übersetzer" zwischen Fachbereich und IT zu agieren.

Hohe Kunden- und Lösungsorientierung , Empathie und Durchsetzungsfähigkeit

Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse

Sicherheit & Gehalt: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Grundgehalt plus variable Vergütung sowie 30 Tage Urlaub.

Work from anywhere: Arbeite remote oder in einem unserer Offices in Eschborn, Köln oder Hamburg.

Work-Life-Balance: Ob nach der Elternzeit, bei der Pflege von Angehörigen, für ein Sabbatical oder einfach weil du es willst  – wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten sowie individuelle kurz- und langfristige (Teilzeit-)Lösungen.

Individuelle Karrieregestaltung: Führungs- oder Expertenlaufbahn – wir finden in regelmäßigen Feedbackgesprächen gemeinsam heraus, welcher Karriereweg am besten zu Dir passt.

Weiterbildung: Vielfältige Trainings- und Zertifizierungsangebote, damit Du Dich in genau den Bereichen weiterentwickeln kannst, die Dich voranbringen.

Einarbeitung: Strukturiertes Onboarding und ein Mentor, der langfristig an Deiner Seite steht.

Teamspirit: Bei uns zählt das Wir. Gegenseitige Unterstützung statt Ellbogenmentalität, weil wir fest daran glauben, dass echte Stärke nur im Team entsteht.

Networking & Celebrate: Wissensaustausch-Events, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und als Highlight unsere legendäre jährliche Company-Reise.

Kreativer Freiraum: Nichts ist unmöglich! Du hast eine Idee? Pitche sie im Team und setze sie um – bei uns bekommst du die Freiheit, kreativ zu sein und eigene Projekte voranzutreiben.

Individuelles Benefit-Paket: Betriebliche Altersvorsorge, Edenred oder Egym Wellpass. Deine Mitarbeitervorteile sollen nicht nur zu Deinem Job, sondern auch zu Dir und Deinem Leben passen.