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Servicekraft (w/m/d) im Diakonie-Pflegeheim Am Rosengarten

salary Salary :

€2,639.55 - 2,771.53 monthly

Arbeitsbeschreibung - Servicekraft (w/m/d) im Diakonie-Pflegeheim Am Rosengarten


Servicekraft (w/m/d) im Diakonie-Pflegeheim Am Rosengarten 


Entscheiden Sie sich jetzt für einen der größten sozialen Arbeitgeber im mittleren Mecklenburg. Rund 1.100 Mitarbeiter sind in über 30 Diensten und Einrichtungen an 10 Standorten für die Menschen da, die Hilfe brauchen.

Wir suchen für unser Diakonie-Pflegeheim Am Rosengarten zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Teilzeitbeschäftigung (30 Std./Woche) befristet bis zum Ende 2026 einem Servicekraft (w/m/d).


Ihr Aufgabengebiet


  • Einräumen der Wäsche und Pflege- und Verbrauchsmaterialien, Staub wischen, Auswischen der Schränke etc.
  • Reinigung und Desinfektion von Hilfsmitteln
  • Vorbereitung/ Zubereitung/ Verteilung/ Nachbereiten der Mahlzeiten und Getränke
  • Begleitung oder Transfer von Bewohnern nach Absprache mit der Pflegefachkraft
  • Reinigung von Geräten, Arbeitsflächen der Küchen inkl. Küchengeräte und der Nebenräume
  • Abfall- und Müllentsorgung
  • Blumen-/Pflanzenpflege im Innen- und Außenbereich

Ihr Profil


  • idealerweise haben Sie Erfahrung im Service einer stationären oder ähnlichen Einrichtung
  • Arbeiten im Schichtdienst, auch an Wochenenden/Feiertagen ist für Sie kein Problem
  • Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft ist für Sie selbstverständlich
  • Sie haben Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
  • einen freundlichen, offenen und respektvollen Umgang mit Bewohnerinnen und Bewohnern, Kolleginnen und Kollegen sowie Vorgesetzten

Dafür stehen wir als Arbeitgeber


Wir bieten Ihnen: 

  • eine attraktive Bezahlung nach AVR DW M-V:
    • in der Entgeltgruppe EG2 mit 2.639,55 € - 2.771,53 € monatlich bei Vollzeitbeschäftigung (abhängig von der Berufserfahrung in der notwendigen Qualifikation)
    • Jahressonderzahlung bis zu 100% einer durchschnittlichen Monatsvergütung, zahlbar in zwei Raten im November des laufenden und im Juni des Folgejahres
    • Kinderzuschlag mit 100 € pro Kind (bei Vollzeitbeschäftigung und nachgewiesener eigene Kindergeldberechtigung)
      • 30 -33 Tage Grundurlaub abhängig von der Betriebszugehörigkeit
      • eine zu 100% Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
      • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
      • eine große Auswahl moderner Dienstkleidung, die von uns bereitgestellt und gereinigt wird
      • Nutzung attraktiver Rabatte und Angebote mit unserem Mitarbeitervorteilsportal
      • Dienstradleasing
      • regelmäßige Mitarbeiterfeste für Sie und Ihre Familie


Ansprechpartner: Katja Voeske


Telefon: 03843 776 1043


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