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Social-Media-Manager mit Schwerpunkt LinkedIn(m/w/d)

salary Salary :

€45,000 - 50,000 yearly

icon briefcase Auftragstyp : Vollzeit

Anzahl der Bewerber

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Arbeitsbeschreibung - Social-Media-Manager mit Schwerpunkt LinkedIn(m/w/d)


Die Communitas Sozialmarketing GmbH unterstützt soziale und gemeinnützige Einrichtungen deutschlandweit bei der kostenneutralen Beschaffung dringend benötigter Gebrauchsgegenstände – von Fahrzeugen bis zu Informationsmedien. Als Bindeglied zwischen sozialen Trägern und regionalen Unternehmen ermöglichen wir nachhaltige Sponsoring-Konzepte: Unternehmen erhalten Werbemöglichkeiten, soziale Einrichtungen wertvolle Ausstattung – eine Win-Win-Situation mit sozialem und wirtschaftlichem Mehrwert.


  • Strategische und operative Betreuung unseres LinkedIn-Auftritts (Unternehmensseiten & ggf. Personal Brands)

  • Entwicklung und Umsetzung einer LinkedIn-Content-Strategie (Employer Branding, Vertrieb, Unternehmenskommunikation)

  • Erstellung von zielgruppengerechtem Content (Posts, Texte, Storylines, einfache Visuals)

  • Redaktionsplanung, Posting und Community Management

  • Analyse und Auswertung von KPIs (Reichweite, Engagement, Leads) inkl. Optimierung

  • Enge Zusammenarbeit mit HR, Vertrieb und Geschäftsführung

  • Beobachtung von Trends, Best Practices und LinkedIn-Algorithmus-Updates


  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder vergleichbar

  • Mehrjährige Erfahrung im Social Media Management, idealerweise mit starkem LinkedIn-Fokus

  • Sehr gutes Gespür für Storytelling, Tonalität und Zielgruppen

  • Verständnis für B2B-Kommunikation, Employer Branding und Vertriebsunterstützung

  • Sicherer Umgang mit Analyse-Tools (z. B. LinkedIn Analytics, ggf. Hootsuite, Buffer o. Ä.)

  • Eigenständige, strukturierte und kreative Arbeitsweise

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift


  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sinnstiftenden Umfeld.

  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum.

  • Kurze Entscheidungswege und ein offenes, kollegiales Team.

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit sozialem Fokus.



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