Solution Sales Manager (m/w/d)

Solution Sales Manager (m/w/d) Stellen-ID: 278792 Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. F\u00fcr eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn f\u00fcr uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. Was Dich erwartet: Du erf\u00fcllst als Sales Manager Solution Sales (m/w/d) die j\u00e4hrlichen Ziele f\u00fcr das verantwortete Portfolio und die zugeordnete Vertriebsregion, indem Du die Strategie zur Erreichung der Umsatz- und Akquiseziel unter Ber\u00fccksichtigung der Marktentwicklung gem\u00e4\u00df zentraler und regionaler P\u0026L formulierst. Du bist Executive Sponsor f\u00fcr wesentliche Kundenbeziehungen in der zugeordneten Vertriebsregion, verantwortlich f\u00fcr die Personalentwicklung und treibst entsprechende Schulungskonzepte in Abstimmung mit dem Senior Sales Manager voran. Du definierst auf Basis der Vertriebsstrategie die kurz- und mittelfristigen Ziele inklusive Kampagnen/CVM mittels KPI-Vorgaben und Ma\u00dfnahmenpaketen zur Neukundengewinnung und zum Ausbau von Bestandskunden. Du bist Change Agent f\u00fcr die kontinuierliche Weiterentwicklung der Solution Sales Capabilities deines Teams in Abstimmung mit dem Senior Sales Manager. Du bist verantwortlich f\u00fcr die Erf\u00fcllung der j\u00e4hrlichen Ziele und f\u00fcr die \u00dcberwachung und Steuerung der Gesch\u00e4ftsentwicklung in der zugeordneten Vertriebsregion. Du unterst\u00fctzt die regionale Gesch\u00e4ftsentwicklung und bist f\u00fcr die Koordination von Aktivit\u00e4ten und Ma\u00dfnahmen in der zugeordneten Vertriebsregion verantwortlich. Was Dich auszeichnet: 5-7 Jahre Berufs- und mindestens 3-j\u00e4hrige F\u00fchrungserfahrung im IT/Cloud/Security/KI-Direktvertrieb, idealerweise Erfahrung in einer Experten/Overlay-Struktur. Souver\u00e4nit\u00e4t und Sicherheit auf der Entscheiderebene sowie eine belastbare Pers\u00f6nlichkeit. Ausgepr\u00e4gtes strategisches und konzeptionelles Denkverm\u00f6gen und die F\u00e4higkeit, schnelle und pragmatische L\u00f6sungen zu entwickeln. Anpassungsf\u00e4higkeit an die Bed\u00fcrfnisse von Kunden und die F\u00e4higkeit, L\u00f6sungen zu entwickeln, die den Bed\u00fcrfnissen der Kunden entsprechen. Gute Kenntnisse von IT- und Cloud-L\u00f6sungen sowie die F\u00e4higkeit, diese zu verkaufen und zu implementieren. F\u00e4higkeit, ein Team zu f\u00fchren und Mitarbeiter zu coachen und zu entwickeln. Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER). Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausge\u00fcbt werden. Deine St\u00e4rken und Erfahrungen z\u00e4hlen. Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns \u00fcber Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Und beachten sie bei gleicher Eignung besonders. Wir besetzen diese Stelle am Standort Hamburg f\u00fcr die Vodafone GmbH. Was wir Dir bieten: Flexibilit\u00e4t: Hybrid Working erm\u00f6glicht Dir die Arbeit im B\u00fcro oder bis zu 3 Tage/Woche aus dem Homeoffice. Zus\u00e4tzlich kannst Du bis zu 20 Tage pro Jahr im EU-Ausland sowie in immer mehr Nicht-EU-L\u00e4ndern arbeiten. Attraktive Verg\u00fctung und Altersvorsorge: Neben deinem Grundgehalt bekommst Du eine erfolgsabh\u00e4ngige Bonus- oder Provisionszahlung und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge. Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung f\u00f6rderst. Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- \u0026 Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterst\u00fctzen Dich. Auch bei der Pflege von Angeh\u00f6rigen. Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte f\u00fcr Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV. Wer wir sind: Vodafone feiert und f\u00f6rdert Diversit\u00e4t und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentit\u00e4t, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugeh\u00f6rigkeit, Gewerkschaftszugeh\u00f6rigkeit, Nationalit\u00e4t, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz f\u00fcr Diskriminierung. Together we can. VodafoneSpark