Spezialist Hardware-Test und EoL (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Planung, Durchführung und Dokumentation von Hardware‑ und EoL‑Tests


• Erarbeitung, Pflege und Umsetzung von Testkonzepten und Testspezifikationen


• Definition, Aufbau, Inbetriebnahme und Betreuung von Testumgebungen und Testsystemen


• Spezifizierung und Überprüfung von Anforderungen an die Testsoftware


• Durchführung, Automatisierung und Auswertung von Tests (z.B. CANoe, C, C++, Python)


• Erstellung von Testprotokollen sowie Dokumentation und Analyse der Testergebnisse


• Identifikation, Analyse und Nachverfolgung von Abweichungen inklusive Einleitung des Fehlerabstellprozesses


• Unterstützung des Sub‑PM Hardware bei Testplanung, Teststrategie und Aufwandsabschätzungen


• Sicherstellung der Zielerreichung sowie Abarbeitung der Projekte unter Einhaltung der Prozessvorgaben (z.B. DPM, ASPICE)


• Erstellung und Aufbereitung projektbezogener Präsentationen

 Ihr Profil

• Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik) oder abgeschlossene technische Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung


• Mehrjährige Berufserfahrung im Elektronik‑ und/oder Hardware‑Umfeld


• Fundiertes Verständnis der Schaltungstechnik sowie digitaler und analoger Schaltungen


• Kenntnisse und Erfahrung in Mess‑ und Regelungstechnik


• Erfahrung in der Anwendung von Programmiersprachen wie Python, CAPL (Vector) oder C#


• Kenntnisse in der SPS‑Programmierung sowie in der Kommunikation über Protokolle wie CAN, LIN oder Ethernet von Vorteil

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten

• Spannende Herausforderung in einem zukunftsweisenden Unternehmen


• Teamorientierte Unternehmenskultur sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch


• Unbefristete Anstellung in einem Familienunternehmen mit rund 60.000 Mitarbeitenden in über 20 Ländern


• Zahlreiche Sozialleistungen von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge

Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten/Gleichgestellten (m/w/d) sind ausdrücklich erwünscht.
Insofern Sie darauf hinweisen möchten, geben Sie dies bitte im Lebenslauf oder Anschreiben an.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Ihr Ansprechpartner   

Tanja Grün 
Recruiting
DRÄXLMAIER Group
Lisa Dräxlmaier GmbH
Landshuter Str. 100
84137 Vilsbiburg

T: ​+498741473255​