Über uns
Sei unser nächster STAR!
Mit ca. 90 Stationen ist STARCAR eine der größten und am stärksten wachsenden Autovermietungen Deutschlands. Unsere rund 1.300 Mitarbeitenden sorgen tagtäglich mit viel Leidenschaft für Mobilität, einer dynamischen Arbeitsweise und dem richtigen Gespür für einen anspruchsvollen Service auf Augenhöhe für unsere mehrfach ausgezeichnete Kundenzufriedenheit. Das Kerngeschäft der Vermietung von PKW, Transportern, Elektro- und sogar Luxusfahrzeugen erfolgt volldigitalisiert per iPad und greift nahtlos in die zahlreichen weiteren Unternehmensbereiche, die unsere Unternehmensgruppe zu bieten hat.
Wir suchen Spezialisten und Quereinsteiger, die mit viel Charakter und Motivation unsere Mobilitätswelt bewegen! Ob Ärmel-Hochkrempler, Strukturliebhaber, Um-die-Ecke-Denker, Motivationsmonster oder Autofan: Wer wirst DU sein?
Deine Aufgaben
• Überwachung und Verantwortung für die Stationsabläufe
• Repräsentation der Station innerhalb und außerhalb des Unternehmens
• Verantwortlich für den Umsatzausbau und Controlling aller Stationskennzahlen
• Motivation aller Mitarbeiter/innen
• Controlling von Fristen (z.B. bei Schäden) und Budgetplanung
• Überprüfung der Vertriebskennzahlen aller Mitarbeiter/innen
• Auswertung und Überwachung der gesamten Kennzahlen (z.B. Kosten, Umsatz, Ertrag, Auslastung, etc.)
Das bringst Du mit
• Berufserfahrung als Stationsleiter in der Autovermietung
• Absolute Kunden- und Serviceorientierung sowie Vertriebsstärke
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Freude an Kommunikation mit Kunden
• Erfahrung in der Personalführung und souveränes Auftreten auf allen Hierarchieebenen
• Kenntnisse in MS-Office und gern auch mit dem Vermietprogramm C-Rent (keine Bedingung)
• Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise sowie eine Portion Humor
• Führerschein (mind. Klasse B)
Wir bieten Dir
• einen professionellen Einstieg in einen wachsenden Markt
• ein zügig wachsendes Team, das Vielfalt als Bereicherung wahrnimmt
• eine professionelle Einarbeitung durch unser Schulungsteam sowie training on the job
• Angebote zur Mobilität wie Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket oder tolle Mietsonderkonditionen
• gemeinsame Teamevents, die keine Wünsche offenlassen
• interessante Corporate Benefits für alle Mitarbeiter
• flache Hierarchien und ein gewinnbringendes Miteinander
• als Ausdruck von Vertrauen und Agieren auf Augenhöhe "duzen" wir uns
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Aufstiegsmöglichkeiten und verschiedene Programme im Rahmen der Personalentwicklung
Kontakt
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Bitte füge Deiner Bewerbung gerne die relevanten Dokumente ausschließlich im pdf-Format bei. Alle anderen Formate werden nicht berücksichtigt und direkt gelöscht.
Wir freuen uns auf dich, bis bald!
Dein Ansprechpartner ist Dennis Stieglitz-Jungclaus.
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