Stellvertretende Pflegerische Stationsleitungen (m/w/d) Zentrum für Intensivtherapie / Operative Int

• Unterstützung der Stationsleitung bei der strategischen, organisatorischen und fachlichen Weiterentwicklung der Station sowie der kontinuierlichen Optimierung pflegerischer Prozesse
• Sicherstellung eines reibungslosen, patientenorientierten und effizienten Stationsablaufs unter Berücksichtigung qualitativer und wirtschaftlicher Aspekte
• Gewährleistung einer klaren, transparenten und zielgerichteten Kommunikation innerhalb des Teams sowie an den interprofessionellen Schnittstellen
• Präsente, lösungsorientierte und unterstützende Ansprechperson (m/w/d) für Mitarbeitende im Stationsalltag sowie Förderung einer wertschätzenden und konstruktiven Teamkultur
• Mitwirkung bei der Personalführung und -entwicklung, einschließlich Unterstützung bei Mitarbeitergesprächen, Einarbeitungskonzepten und der gezielten Förderung individueller Kompetenzen
• Beteiligung an der bedarfsorientierten Personaleinsatzplanung sowie Übernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben in enger Abstimmung mit der Stationsleitung
• Aktive Mitgestaltung und Umsetzung von zentrums- und bereichsübergreifenden Projekten sowie Innovations- und Veränderungsprozessen innerhalb der Pflegedirektion
• Mitwirkung im Qualitäts- und Risikomanagement, einschließlich der Weiterentwicklung von Standards, Begleitung von Audits sowie Förderung der Patientensicherheit
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, interner Richtlinien, Hygienevorschriften sowie aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse
• Förderung einer evidenzbasierten Pflegepraxis sowie Unterstützung bei der Implementierung neuer Konzepte, Leitlinien und pflegewissenschaftlicher Entwicklungen
• Enge interprofessionelle Zusammenarbeit mit ärztlichem Dienst, Therapeuten und weiteren Berufsgruppen zur Gewährleistung einer ganzheitlichen Patientenversorgung
• Mitwirkung bei der Analyse und Steuerung relevanter Kennzahlen (z. B. Pflegequalität, Auslastung, Personalressourcen) zur kontinuierlichen Verbesserung der Versorgungsqualität
• Unterstützung bei der Anleitung, Förderung und Beurteilung von Auszubildenden, Studierenden sowie neuen Mitarbeitenden
• Situative Übernahme der direkten intensivpflegerischen Versorgung von Patient/-innen mit komplexen Krankheitsbildern auf universitärem Niveau, einschließlich Teilnahme am Schichtdienst (Montag bis Sonntag)

• Aktive Mitgestaltungsmöglichkeit der Intensivstationen im ZIT
• Junges, wachsendes Universitätsklinikum, in dem flache Hierarchien gelebt werden und das Einbringen von neuen Impulsen gewünscht ist
• Onboarding-Phase mit festem und erfahrenem Ansprechpartner
• Kollegiale und sehr wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem offenen und erfahrenen Team
• Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) 
• Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit
• Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie
• Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr
• Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen

Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum 05.06.2026 hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.

Wir freuen uns auf Sie!

Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie hier.