Steuerfachangestellte:r FAIT

Sie sind Steuerfachangestellte/r mit Leidenschaft für digitale Prozesse, Automatisierung und moderne Buchhaltung? Idealerweise verfügen Sie zusätzlich über die Qualifikation als Fachassistent/in Digitalisierung und IT-Prozesse (FAIT) oder möchten Ihre Kenntnisse in diesem Bereich aktiv einbringen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Zur Verstärkung des Teams bei unserem Kunden suchen wir eine engagierte und technologieaffine Persönlichkeit, die traditionelle Steuerberatung mit digitalen Lösungen verbindet.

Aufgaben

• Eigenständige Erstellung von Finanzbuchhaltungen für Mandanten verschiedener Branchen
• Betreuung und Optimierung digitaler Buchhaltungsprozesse
• Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung automatisierter Buchführungslösungen
• Analyse, Dokumentation und Verbesserung bestehender Arbeitsabläufe
• Mitwirkung bei Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten
• Unterstützung von Mandanten bei der digitalen Zusammenarbeit und Prozessoptimierung
• Vorbereitung und Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen
• Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen (je nach Qualifikation)
• Ansprechpartner/in für digitale Schnittstellen, Datenimporte und Buchhaltungssoftware

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten (m/w/d)
• Idealerweise Weiterbildung zum/zur Fachassistent/in Digitalisierung und IT-Prozesse (FAIT)
• Sehr gute Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung
• Ausgeprägtes Interesse an IT, Digitalisierung und Prozessautomatisierung
• Erfahrung mit digitalen Buchhaltungsprozessen und modernen Kanzleisoftwarelösungen
• Kenntnisse in DATEV Unternehmen online, digitalen Belegprozessen und Schnittstellenmanagement von Vorteil
• Analytische Denkweise sowie Freude daran, Prozesse zu hinterfragen und zu optimieren
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Mandanten und Kollegen

Benefits

• Strukturierte Einarbeitung mit intensivem Training-on-the-Job: Sie werden von Beginn an praxisnah begleitet, erhalten eine fundierte Einführung in Produkte, Prozesse und Märkte und profitieren von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen, die ihr Know-how aktiv weitergeben.
• Attraktive Work-Life-Balance: 30 Tage Jahresurlaub sowie klar geregelte Sonderurlaube bieten Planungssicherheit und ausreichend Erholungszeit.
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Gestaltungsspielraum bei der Arbeitszeit sorgt für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Fachliche und persönliche Weiterentwicklung wird aktiv gefördert – durch Schulungen, Trainings und gezielte Entwicklungsprogramme.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Umfassende Angebote wie ein Employee Assistance Program (EAP) sowie Bike-Leasing unterstützen Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden.

Hast Du Fragen?
Ansprechpartner: Alexander Wuthenow, Tel: 030 2065 84-59
* Gleichberechtigung ist uns wichtig. Diese Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen. Bei der Stellenvergabe spielt die ethnische Herkunft, das Geschlecht, das Alter, die sexuelle Identität oder Behinderungen weder mittelbar noch unmittelbar eine Rolle.