Team Lead Marketplaces & Wholesale (m/w/d)

• Gesamtverantwortung für Marketplaces & Wholesale, inkl. Umsatz-, Ergebnis- und Performance-Steuerung

• Strategische Weiterentwicklung der Kanäle (z. B. Amazon, Wholesale-Partner) und Ableitung klarer Wachstums- und Sortimentsstrategien

• Operative Steuerung und Optimierung von Listings, Sortimenten, Preisen, Promotions und Verfügbarkeiten

• Fachliche und disziplinarische Führung des Teams, inkl. Coaching, Feedback und Weiterentwicklung

• Datengetriebene Analyse und Reporting der Kanal-Performance sowie Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen

• Aufbau und Weiterentwicklung klarer Prozesse und Strukturen, um Effizienz, Skalierbarkeit und Transparenz zu erhöhen

• Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (z. B. Finance, Supply Chain, Marketing, D2C)

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation

• 3–5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Marketplaces und/oder Wholesale, idealerweise im E-Commerce- oder D2C-Umfeld

• Sehr gute Kenntnisse in Amazon Seller Central und Tradebyte

• Sicherer Umgang mit Google Sheets und/oder Excel sowie Asana oder vergleichbaren Projektmanagement-Tools

• Hohes Maß an Eigeninitiative, Ownership und analytischer Klarheit, verbunden mit Entscheidungsstärke auch in unsicheren Situationen

• Proaktive, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Belastbarkeit und Fokus

• Motivierender Leadership-Stil, klare Kommunikation, Feedback- & Coaching-Kompetenz sowie Can-Do-Mindset

• Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift

• Wir leben Aloha: Bei uns ist Aloha kein Marketing-Gag, sondern gelebte Kultur. Spaß an der Arbeit, respektvolles Miteinander von Foundern bis Praktikant:innen und ehrliches, wertschätzendes Feedback sind bei uns Alltag.

• Wachstum & Entwicklung: Wir fordern dich und fördern dich. Mit deinem persönlichen Weiterbildungsbudget, Coaching auf Augenhöhe und spannenden Projekten kannst du über dich hinauswachsen.

• Work-Life Aloha: Unbefristete Verträge (je nach Position), bis zu 30 Tage Urlaub, Vaterschaftsurlaub, Workations, Buddyprogramm und flexibles / hybrides Arbeiten (je nach Position) sorgen für ein Arbeitsumfeld, in dem du dich dauerhaft wohlfühlst.

• Team & Fun: Coole Teamevents, regelmäßige Unternehmensevents, Jobrad und Mitarbeitendenempfehlungsprogramm. Wir feiern Erfolge zusammen und leben echtes #TEAMPURELEI.

• Familie & Support: Kita-Zuschuss bis zu 50% und ein Umfeld, das Vereinbarkeit von Familie und Karriere ernst nimmt.

• Extras, die Freude machen: Täglich frisches Obst, Kaffee, Softdrinks & Wasser, Mitarbeiter-Codes, Corporate Benefits und monatlicher PURELEI-Shop-Gutschein.

Bei uns bist du richtig, wenn du wachsen, gestalten und mit Fokus, Teamgeist und Mut Dinge verändern willst – ganz im Aloha-Spirit.