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Teamleiter Kundenservice Vodafone (m/w/d)

salary Salary :

€6 monthly

Arbeitsbeschreibung - Teamleiter Kundenservice Vodafone (m/w/d)


Starte jetzt bei uns als Teamleiter (m/w/d) im Team Vodafone und genieße einen sicheren Job mit flexiblen Arbeitszeiten und attraktiver Bezahlung.

regiocom gehört zu den führenden Customer-Service-Unternehmen in Europa. Über 6.000 Kollegen arbeiten täglich für bekannte Marken aus Telekommunikation, Energie & Services.

Für unser Team am Standort Neubrandenburg suchen wir ab Ende Juni einen neuen Kollegen (m/w/d), der uns ab 01.09. als Teamleiter (m/w/d) unterstützt.

  • Festgehalt plus Zusatzverdienst durch Provisionszahlungen und leistungsorientierte Vergütung
  • bis zu 30 Tage Urlaubsanspruch
  • eine individuell auf dich zugeschnittene Einarbeitung
  • die Spannung und den Spaß, ein Projekt am Standort erfolgreich weiter mit aufzubauen
  • ein angenehmes, sehr kollegiales und modernes Arbeitsumfeld
  • die Chance, deine Ideen und Erfahrungen mit einzubringen
  • bedarfsgerechte und kontinuierliche Weiterentwicklung
  • Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket) + Company-Bike Leasing
  • diverse Vergünstigungen bei Online-Händlern (z.B. Kino, Events, Technik) 
  • mehrjährige Erfahrung im Bereich Telekommunikation und fundierte Expertise im Mitarbeitermanagement und Sales
  • zielorientiertes, eigenverantwortliches und wirtschaftliches Handeln sowie ausgeprägte Selbstorganisation
  • gutes, analytisches Zahlenverständnis und idealerweise Affinität für Vertriebsarbeit
  • Kommunikationstalent mit hohem Verantwortungsbewusstsein, sicher im Umgang mit digitalen Tools und Kollaborationstechnologien
  • ausgezeichnete Deutschkenntnisse (C1 Niveau) & sicherer Umgang mit den gängigen PC Anwendungen
  • Übernahme der Verantwortung für dein Team und die Teamkennzahlen im Bereich Service Center
  • ständige Präsenz im Team als Motivator und täglicher Mitarbeiterkontakt
  • Nachhalten von Vereinbarungen durch regelmäßige Potentialgespräche
  • Durchführung von Teammeetings und Feedbackgesprächen
  • regelmäßige Kennzahlenanalyse und –auswertung

Wichtig: Um die Aufgaben deines Teams genau kennenzulernen, absolvierst du zunächst eine fachliche Schulung inkl. Praxisphase von ca. 8 Wochen. Ab 01.09. übernimmst du dann die Aufgaben als Teamleitung.

Wir bieten dir mehr als nur einen Job – nutz' deine Chance und bereichere unser Team als Teamleiter (m/w/d).

Wir sind ein vielfältiges, weltoffenes Unternehmen und freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung.

Wir freuen uns auf dich!



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