Technical Sales Manager (m/f/d)

icon briefcase Auftragstyp : Vollzeit

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Arbeitsbeschreibung - Technical Sales Manager (m/f/d)

A Career at HARMAN


As a technology leader that is rapidly on the move, HARMAN is filled with people who are focused on making life better. Innovation, inclusivity and teamwork are a part of our DNA. When you add that to the challenges we take on and solve together, you’ll discover that at HARMAN you can grow, make a difference and be proud of the work you do every day.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

  • Vorbereitung von Akquisitionen, Präsenz beim Kunden sowie Pflege von Kundenkontakten
  • Bearbeitung von RFI / RFQ
  • Vorgabe von Zielkosten und Zielterminen
  • Erarbeitung strategischer Konzeptbeschreibungen und Preisindikationen sowie Erstellung technischer und kommerzieller Angebote
  • Begleitung laufender Entwicklungsprojekte, Überwachung des technischen und kommerziellen Erfolgs der Projekte, Definition und Tracking geeigneter Maßnahmen zur Zielerreichung
  • Businessplanung, Abstimmung und Sicherstellung der Serienbelieferung sowie Dokumentation
  • Lenkung/Steuerung des Kunden in Richtung der Harman-Technologie-Roadmap bzw. Einbringen der Kundenwünsche in die Harman-Strategie
  • Termin- und Leistungs- und Vertragsvereinbarungen mit dem Kunden sowie mit internen und externen Vertragspartnern erarbeiten und abstimmen.
  • Bearbeitung und Steuerung von Change Requests inklusive Kundenfeedback
  • Ansprechpartner für die Einkaufsabteilung beim Kunden auf Projektebene
  • Projektübernahme vom Program Management nach SOP in der Serien- bzw. Maintenance-Phase unter Einbeziehung der Abteilungen Entwicklung, Qualität, Service, Produktion und Logistik
  • Überwachung und Sicherstellung der Serienbelieferung
  • Ansprechpartner für die Kundenlogistik
  • Enge Zusammenarbeit mit interner Marketingabteilung sowie mit der Marketingabteilung des Kunden. Identifizierung von Businesspotenzialen und Erarbeitung geeigneter Maßnahmen zur Steigerung von Umsatz und Marktpräsenz
  • Monatliches internes Projektreporting
  • Das bringen Sie mit:

  • Dipl.-Ing. Elektrotechnik, Informations-/Nachrichtentechnik oder vergleichbarer Studiengang mit sehr guten betriebswirtschaftlichen Kenntnissen, alternativ Studium der Betriebswirtschaft mit sehr gutem technischen Wissen
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Key Account / Projektmanagement der Automobilzulieferindustrie, Erfahrung im Car Audio Bereich ist ein klarer Vorteil
  • Gute Kenntnisse der MS-Office Anwenderprogramme insbesondere Powerpoint, SAP, ODA oder Procom
  • Team- und Kooperationsfähigkeit
  • Selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift) erforderlich
  • Reisebereitschaft (derzeit kleiner 20%)
  • Was wir bieten:

  • HARMAN bietet ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld, das berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und professionelle Schulungen fördert und unterstützt sowie eine wettbewerbsfähige, marktübliche Vergütung
  • Erstklassige Mitarbeiterrabatte auf die Consumer Audio Produkte von Harman (JBL, AKG, HARMAN Kardon) sowie Produkte von Samsung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie die Zusammenarbeit in einer globalen Arbeitsatmosphäre unterstützen
  • Ein attraktives Gehaltspaket auf der Grundlage des Tarifvertrags der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg, ein Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie weitere verschiedene Zuschüsse
  • Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch das Angebot unserer internen HARMAN University, die ein umfassendes Spektrum an verschiedenen Trainings anbietet
  • Interne Talentmanagement-Programme
  • Ein Anerkennungs- und Belohnungsprogramm "Be Brilliant" für besondere Leistungen
  • HARMAN is an Equal Opportunity /Affirmative Action employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race,color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin,disability or Protected Veterans status. HARMAN offers a great work environment, challenging career opportunities, professional training and competitive compensation. (

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