Technischer Leiter Tief - und Straßenbau (w/m/d)

Über unseren Auftraggeber

Unser Mandant ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Bauunternehmen, das seit über 40 Jahren eine Vielzahl von anspruchsvollen Projekten im Bereich Schlüsselfertiges Bauen, Hochbau, Industriebau sowie Tiefbau realisiert. Die Firmenkultur ist familiär, mitarbeiterorientiert, verantwortungsvoll und auf Leistungsbereitschaft ausgelegt. 

Im Zuge einer Nachfolgeregelung sucht unser Auftraggeber am Standort im Raum Würzburg / Aschaffenburg einen erfahrenen, engagierten und kommunikationsstarken

Technischen Leiter Tiefbau (w/m/d)

Ihre Aufgaben in dieser Position

• Nach einer angemessenen Einarbeitung durch den bisherigen Stelleninhaber übernehmen Sie eigenverantwortlich die technische Leitung des Bereichs Tiefbau.
  


• In dieser Funktion verantworten Sie den technischen und wirtschaftlichen Erfolg der Tiefbauprojekte in ihrem Verantwortungsbereich.
  


• Sie führen ihre Mitarbeiter (Bauleiter, Poliere, Gewerbliche), und fungieren als Berater für Auftraggeber und die Geschäftsleitung. 
  


• Sie arbeiten aktiv an der Gewinnung neuer Aufträge mit, erstellen Angebotskalkulationen für den Bereich Tiefbau, und nehmen an Vergabegesprächen teil.
  


• Sie bewerten Baukonzepte und entwickeln Ausführungsalternativen unter Berücksichtigung technischer Neuerungen.
  

• Sie bringen ein abgeschlossenes technisches Studium - vorzugsweise im Bauingenieurwesen, oder ein vergleichbares Studium mit.
  


• Mehrjährige Berufserfahrung in der Kalkulation von Projekten und / oder anspruchsvollen Nachträgen, sowie in der Leitung von Bauprojekten, verschaffen Ihnen umfassende Erfahrung im relevanten Umfeld. 
  


• Sie bringen Führungserfahrung beispielsweise in der Leitung von Projektteams mit.
  


• Ihr berufliches Umfeld beschreibt Sie als motivierten Teamplayer mit offener und verbindlicher Kommunikation, der seinen Mitarbeitern eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise vorlebt.
  


• Sie schätzen den verbindlichen, offenen Umgang und die direkte Entscheidungsfindung eines Familienunternehmens.
  

• Werden Sie Teil eines familiär geführten und erfolgreichen Unternehmens mit flachen Hierarchien und einer gelebten kollegialen Zusammenarbeit. 
  


• Wachsen Sie persönlich mit Ihren Aufgaben und Ihrem neuen Arbeitgeber.
  


• Beeinflussen Sie Ihr Gehalt und Ihre Perspektive durch sehr gute Leistungen bei der Weiterentwicklung Ihres Bereichs. 
  


• Ein PKW, auch zur privaten Nutzung, rundet dieses Angebot ab.
  

Bei Interesse an dieser Position senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form an Peter Fronzek ([email protected]). 

Die Königsweg Personalberatung bietet seinen Mandanten aus dem Mittelstand individuelle Lösungen rund um das Thema Personal, von der Suche nach Fach- und Führungskräften, über den Executive Search oder auf Ihre Anforderungen abgestimmte Coaching- und Consulting-Leistungen.

Entdecken Sie mit uns ihren Königsweg bei der Gewinnung qualifizierter Mitarbeiter. 

Uns zeichnet die Agilität eines jungen Unternehmens aus, gepaart mit der jahrzehntelangen praktischen Managementerfahrung unserer Partner. Unser Beraterteam verfügt über beste Referenzen, ist verlässlich, und garantiert Ihnen, mit hohem persönlichen Engagement und Diskretion die Besten für Ihre Vakanzen zu finden. Branchen und individuelle Unternehmen unterscheiden sich signifikant in Ihren Philosophien und Anforderungen bei der Suche nach Mitarbeitern. Deshalb halten wir unsere konsequente Branchenorientierung bei der Umsetzung unserer Suchmandate für ein entscheidendes Erfolgsmerkmal.