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Vorstandsreferent Infrastruktur m/w/d

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Arbeitsbeschreibung - Vorstandsreferent Infrastruktur m/w/d

Um unseren Vorstand wirkungsvoll zu unterstützen und die Weiterentwicklung im Bereich Infrastruktur (IT, Bau, Immobilien, Einkauf, QM, Arbeitssicherheit) aktiv mitzugestalten, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als


Vorstandsreferent*in (m/w/d) im Vorstandsbereich Infrastruktur.


Es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Vollzeit mit 39 Wochenstunden.

In dieser Rolle sind Sie Sparringspartner*in, Organisationstalent und verlässliche Unterstützung für den Vorstand im Vorstandsbereich Infrastruktur. Sie arbeiten nah an strategischen Themen, behalten aber auch die administrativen Details im Blick.



  • Sie unterstützen den Vorstand bei strategischen und konzeptionellen Fragestellungen.

  • Sie bereiten Entscheidungen vor, erstellen Präsentationen, Vorlagen und Berichte und sorgen für eine klare Entscheidungsgrundlage.

  • Sie koordinieren bereichsinterne- und übergreifende Projekte und bringen Struktur in komplexe Vorhaben.

  • Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Vorstand, Fachabteilungen, Einrichtungsleitungen und externen Partnern.

  • Sie analysieren Prozesse und Kennzahlen und leiten gemeinsam mit den Beteiligten Verbesserungen ab.

  • Sie übernehmen administrative Aufgaben, organisieren Termine, Sitzungen und Abläufe im Vorstandsbereich Infrastruktur und sorgen für einen reibungslosen Ablauf inklusive Vor- und Nachbereitung.


  • Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. als Fachwirt*in, idealerweise in den Bereichen Betriebswirtschaft, Bau oder Wirtschaftsingenieurwesen – bei entsprechender Erfahrung freuen wir uns auch über Bewerbungen anderer Fachbereiche

  • Erfahrung in einer Referenten-, Stabs-, Projekt- oder Assistenzfunktion mit inhaltlicher Verantwortung

  • Freude daran, strategisch mitzudenken und gleichzeitig operativ mit anzupacken

  • Sehr gute Organisationsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und ein gutes Gespür für Prioritäten

  • Kommunikationsstärke, Verbindlichkeit und sicheres Auftreten auf unterschiedlichen Ebenen

  • Hohe Eigeninitiative, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein


  • Eine abwechslungsreiche Aufgabe nah an strategischen Entscheidungen mit echtem Gestaltungsspielraum bei einem großen sozialen Träger mit gesellschaftlicher Wirkung

  • Enge Zusammenarbeit mit dem Vorstand und kurzen Entscheidungswegen

  • Eine wertschätzende, professionelle Arbeitsatmosphäre

  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

  • Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) sowie attraktive Sozialleistungen

  • Wir schließen eine Beihilfeversicherung sowie eine betriebliche Altersvorsorge für Sie ab

  • 30 Tage Urlaub nach AVR + bis zu 5 Fortbildungs- und bis zu 3 Besinnungstage (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage) sowie ein zusätzlicher, flexibler freier Tag (AZV-Tag)

  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an der KJF Akademie

  • Corporate Benefits sowie Dienstfahrradleasing über Jobrad etc.

Siegmund Hahn
Vorstand Infrastruktur
0821 3100-128

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