Werkstudent:in Recruiting (m/w/d)

TALENTWUNDER – RECRUIT. SMART. PEOPLE.

Mehr denn je gilt es, Kandidat/innen und Bewerber/innen für offene Stellen als Kunden zu verstehen. Mit unserer Talentwunder[App] und unserer künstlichen Intelligenz unterstützen wir Unternehmen, die besten Kandidat/innen für zu besetzende Stellen zu finden und diese nachhaltig zu besetzen. Dabei bieten wir nicht nur eine Plattform für netzwerkübergreifendes Active Sourcing, sondern unterstützen unseren Kunden, den gesamten Sourcing-Prozess zu managen – egal, ob aktiv oder passiv.

Gemeinsam mit Dir wollen wir Talentwunder zu DER Plattform für Recruiting-Lösungen ausbauen und freuen uns, Dich in unserem Office direkt an der Spree in Berlin willkommen zu heißen.

Was wir bieten

• Eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club oder Sachbezüge
• Ein Team aus Mitarbeiter*innen die immer das Beste auseinander herausholen und ein gemeinsames Ziel verfolgen
• Unser Office ist aus allen Richtungen gut zu erreichen und direkt am schönen Spreeufer mit Blick auf den Bundestag
• Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Remote Arbeit und regelmäßige Teamevents sind für uns selbstverständlich
• Verantwortung vom ersten Tag an, kurze Entscheidungswege und Spielraum für die Verwirklichung Deiner Ideen zur Weiterentwicklung unserer Geschäftsmodelle
• Eine Unternehmenskultur mit kurzen und offenen Kommunikations- und Entscheidungswegen in der Du Dich aktiv einbringen kannst und sollst

Deine Aufgaben

• Du unterstützt unser Recruiting-Team sowohl bei der internen Besetzung von Stellen als auch bei unseren „Insourcing-Dienstleistungen“ für Kunden.
• Du identifizierst Profile und Kandidaten/innen in über 30 sozialen Netzwerken, stellst sie den entsprechenden Stakeholdern vor und übernimmst bei geeigneten Kandidaten die Erstansprache.
• Du bekommst eigene Projekte und arbeitest Hand in Hand mit dem Recruiting Team von der ersten Auswahl der Kandidaten/innen bis zur Besetzung der Stelle.
• Bei internen Stellenbesetzungen begleitest du den gesamten Recruiting-Prozess von der Ansprache, über Vorstellungsrunden bis hin zur Einstellung.
• Wir begleiten dich intensiv durch umfassendes Feedback, kooperative fachliche Unterstützung sowie fachliche und methodische Trainings in Vorbereitung auf die Zeit nach Deinem Studium.
• Stundenanzahl 16 bis 20 Stunden pro Woche, in der vorlesungsfreien Zeit gern mehr
• Wir streben eine Übernahme nach Abschluss Deines Studiums an.

Was wir erwarten

• Du bist im Studium und möchtest Dich in Richtung Recruiting weiterentwickeln oder du suchst nach einem spannenden Werkstudent:innen Job
• Ein Kann aber kein Muss: Du hast erste Erfahrungen in der Rekrutierung und der Kandidatenansprache, z.B. durch ein Praktikum oder eine Werkstudententätigkeit.
• Du hast großes Interesse an Menschen und deren Lebenswegen, bist kommunikativ, aufgeschlossen und zuverlässig.
• Gute MS-Office-Kenntnisse und generell der Umgang mit Online-Tools ist für Dich selbstverständlich.

Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!