Ausbildung Winzerin/Winzer (m/w/d)

• Mitarbeit bei der Pflege und Erhaltung der Weinberge
• Unterstützung bei der Weinlese und Weinproduktion
• Erlernen und Anwenden von Techniken zur Qualitätssicherung und Qualitätskontrolle
• Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen und Workshops zur fachlichen Weiterbildung

Inhalte der Ausbildung:

• Weinbau und Weinlese
• Weinproduktion und -verarbeitung
• Qualitätssicherung und Qualitätskontrolle
• Betriebswirtschaft und Marketing
• Umweltschutz und Nachhaltigkeit

• Sicherheit – Einen Ausbildungsvertrag nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des Landes Hessen in Ausbildungsberufen nach dem Berufsbildungsgesetz (TVA-H BBiG) sowie eine attraktive Ausbildungsvergütung (1.276,85 € bereits im ersten Ausbildungsjahr), eine Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
• Sinnhaftigkeit – verantwortungsvolle Aufgabe als Beitrag zur nachhaltigen Zukunftsgestaltung
• Perspektiven – die Ausbildungsdauer beträgt 3 spannende Jahre
• Flexibilität – 30 Urlaubstage pro Jahr
• Mobilität – LandesTicket Hessen 2027 zur kostenlosen Nutzung des öffentlichen Personennah- und Regionalverkehrs innerhalb von Hessen
• Wohlfühlfaktor – Wir-Gefühl als „Geisenheimer:innen“ durch familiäre Umgebung am grünen Campus mit denkmalgeschützten Parkanlagen und Gebäuden, gepaart mit Rheingauer Herzlichkeit