Ausbildung zum Umwelttechnologen für Wasserversorgung (m/w/d) 2027

Unternehmen : Stadtwerke Ostmünsterland Gmbh

Auftragstyp : Praktikum

Telgte, Germany

Arbeitsbeschreibung - Ausbildung zum Umwelttechnologen für Wasserversorgung (m/w/d) 2027

Mit unseren Wasserwerken und einem ca. 362 km langen Verteilungsnetz versorgen wir tagtäglich rund 31.000 Menschen mit gesundem und wertvollem Trinkwasser. Also ein echtes Heimatprodukt und pure Lebensqualität.

Du arbeitest in einem Umweltschutzberuf und bist für eine sichere und zuverlässige Trinkwasserversorgung zuständig.

Du trägst die Verantwortung in der Wassergewinnung und der anschließenden Aufbereitung, Speicherung und Verteilung des Wassers.

Durch deine Arbeit werden wir Tag & Nacht mit Trinkwasser versorgt.

Du lernst die Funktionsweise eines Wasserwerks kennen.

Du erfährst, wie unsere Wasserversorgungsanlagen und das Trinkwassernetz in Schuss gehalten werden.

Du lernst die Förderung, Aufbereitung und Speicherung sowie Verteilung von Wasser kennen.

Du analysierst Trinkwasserproben im Labor.

Du verlegst Wasserversorgungsanschlüssen und führst Wartungs- und Reparaturarbeiten durch.

Du lernst die Anwendung fachbezogener Rechtsvorschriften, technischer Regeln sowie der Vorschriften von Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz kennen.

Du machst dich mit den erforderlichen Informations- und Kommunikationstechniken vertraut.

Die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre.

Überdurchschnittlicher Hauptschulabschluss oder Mittlere Reife

Gute Kenntnisse in Mathematik, Chemie, Physik, Biologie

Handwerkliches Geschick

Technisches Interesse

Räumliches Vorstellungsvermögen

Lernbereitschaft

Deutschkenntnisse auf B2/C1-Niveau

Arbeitsumfeld: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, strukturierte und umfassende Einarbeitung, vielseitiges, zukunftsorientiertes Tätigkeitsfeld und eigenverantwortliches Arbeiten

Zusammenhalt: Kollegiales, motivierendes und familienorientiertes Arbeitsumfeld, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Unterstützung individueller Teamevents

Leistungen: Leistungsgerechte Bezahlung nach TV-V, Betriebliche Altersversorgung, 13. Gehalt, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiter-Rabatte, Hinterbliebenenversorgung, Jubiläumsgeld

Gesundheitsmanagement: Hansefit, Gesundheitstage, Gruppenunfallversicherung, Job-Rad, Heiligabend und Silvester frei

Entwicklungsmöglichkeiten: Jährliche Gespräche, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Unterstützung von privater Weiterbildung

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