Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik

Die Fachkräfte für Lagerlogistik wirken bei logistischen Planungs- und Organisationsprozessen mit. Es werden Artikel im Wareneingang geprüft und anhand der Begleitpapiere auf Menge und Beschaffenheit kontrolliert. Nach der Qualitätskontrolle wird die Entladung und optimale Einlagerung organisiert. Bei der Lagerung der Güter muss auf optimale Bedingungen geachtet werden. Zum Versand gehören Tätigkeiten wie Erstellen von Tourenplänen, Ermitteln günstiger Versandarten, Zusammenstellen von Lieferungen, Verpacken der Ware, Erstellen von Begleitpapieren (Lieferscheine) und Zollerklärungen. Weitere Bereiche die in den Lagerlogistikbereich gehören sind Beladen von LKW`s und Container und Bedienen von Gabelstaplern sowie die Ladungssicherung. Es werden betriebliche Informations- und Kommunikationssysteme angewendet sowie team- und kundenorientiert gearbeitet.

Ausbildungsdauer 

3 Jahre

Wesentliche Inhalte der Berufsausbildung 

• LKWs be- und entladen
• Wareneingangskontrolle
• Lagern von Gütern
• Führen von Gabelstaplern und Transport der Waren                                      
• Kommissionieren und Verpacken von Gütern                       
• Touren planen 
• Versand von Aufträgen         
• Logistische Prozesse optimieren 
• Güter beschaffen     
• Kennzahlen ermitteln und auswerten 

Vorteile des Berufszweiges 

• Sehr gute Zukunftsaussichten
• Gute Verdienstmöglichkeiten
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten

Möglichkeiten der beruflichen Weiterbildung

• Geprüfte/-r Logistikmeister/-in
• Geprüfte/-r Fachkaufmann/-kauffrau für Einkauf und Logistik

Aufstiegsmöglichkeiten 

• Lagerleiter
• Versandleiter
• Fuhrparkleiter

Erforderlicher Schulabschluss 

Guter qualifizierender Hauptschulabschluss oder Mittlere Reife

Persönliche Anforderung 

• Interesse an logistischen Planungs- und Organisationsprozessen
• Kommunikativ, kooperativ und Teamfähigkeit
• Fremdsprachenkenntnisse erwünscht 
• Sorgfältige Arbeitsweise und körperlich belastbar

• 
  Aus- und Weiterbildung
  


• 
  Betriebsarzt
  


• 
  Flexible Arbeitszeiten
  


• 
  Subventionierte Kantine
  


• 
  Mitarbeiterrabatte
  


• 
  Betriebliche Altersvorsorge