Arbeitsbeschreibung - Internship Talent & Career Development (m/f/d)
Aktive Mitarbeit bei der Konzeption und Implementierung von Personalentwicklungsinitiativen. Betreuung und Kommunikation mit unseren Talenten sowie Unterstützung bei Talentmanagement-Prozessen. Organisation und Management von Teilnehmern für wichtige Talentprogramme wie den Leadership Circle. Umfassende Unterstützung bei der Planung, Vor- und Nachbereitung sowie bei der Moderation von Workshops. Pflege und Aktualisierung unserer internen Informationskanäle. Ad-hoc-Unterstützung bei vielfältigen Projekten und Events im Personalbereich. Sie arbeiten an aktuellen Themen und Projekten mit, erleben die Personalentwicklung hautnah und lernen die relevanten Schnittstellen unserer Organisation kennen. Bringen Sie Ihre Teamfähigkeit, Eigeninitiative und konzeptionellen Fähigkeiten ein, um gemeinsam mit uns einen echten Mehrwert zu schaffen und Ihre Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten weiterzuentwickeln. Kenntnisse in Personalentwicklung Verständnis für Talent Management Prozesse Sicherer Umgang mit MS Office 365 (insbesondere Outlook, PowerPoint, Excel und Teams) Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Starke Organisations- und Planungsfähigkeit Solide Präsentationsfähigkeiten Hohe Eigeninitiative und eine selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägte Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit Grundlagen im Projektmanagement Erste Erfahrungen mit HR-Prozessen Erste Moderationserfahrung
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