Lernbegleiter:innen (m/w/d) für Jugendliche in Jena

Unternehmen : Kindersprachbrücke Jena E. V.

Auftragstyp : Praktikum

J, Germany

Anzahl der Bewerber

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Arbeitsbeschreibung - Lernbegleiter:innen (m/w/d) für Jugendliche in Jena

Worum es geht

Gemeinsam Lernen, Chancen schaffen – Unterstützung für Jugendliche auf ihrem Lernweg! Die Kindersprachbrücke Jena e.V. sucht engagierte Freiwillige, die Jugendlichen in den Klassenstufen 7 bis 12 beim Lernen helfen möchten.

Sie haben Freude daran, Wissen zu teilen, Geduld im Umgang mit jungen Menschen und möchten sich sozial engagieren? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Aufgaben

Unterstützung von Jugendlichen der Klassenstufen 7-12 in den Fächern Mathematik, Physik, Biologie und Deutsch
Vorbereitung auf Tests, Hausaufgabenhilfe oder gezielte Förderung bei Lernschwierigkeiten
Arbeit in kleinen Gruppen oder Einzelbetreuung – flexibel und bedarfsorientiert

Was wir suchen

Gute Kenntnisse in einem oder mehreren Schulfächern
Freude am Umgang mit Jugendlichen
Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen

Was wir bieten

Eine sinnvolle Tätigkeit mit echtem Mehrwert für die Gesellschaft
Austausch mit einem motivierten, offenen Team
Unterstützung, Materialien und pädagogische Begleitung durch die Kindersprachbrücke Jena
Aufwandsentschädigung (nach Absprache)

Kontakt

Ihre Ansprechperson ist Julia Schnabel (Bereichsleitung Bildung & Projekte).

Über uns

Die Kindersprachbrücke Jena e.V. engagiert sich seit vielen Jahren für Chancengleichheit, Vielfalt und gesellschaftlichen Zusammenhalt. Heute arbeiten im Verein über 200 Mitarbeiter:innen aus unterschiedlichen Professionen zusammen - vereint durch die Überzeugung, dass Sprache Türen öffnet und Teilhabe ermöglicht. Unsere Angebote reichen von vielfältigen Bildungs- und Integrationsprojekten über das thüringenweite Programm „Sozialpädagogisches Teamteaching“ bis hin zur Schulsozialarbeit, einer mehrsprachigen Kita, dem Frauenhaus in Jena sowie mehreren stationären und ambulanten Hilfen der Kinder- und Jugendhilfe.

Arbeit darf Spaß machen und Sinn stiften - davon sind wir überzeugt. In einer offenen, wertschätzenden Arbeitskultur entstehen Räume, in denen Menschen wachsen, Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen können. Besonders geschätzt werden unsere klare Haltung zu Diversität und Toleranz, die Vielfalt der Teams und Projekte sowie die Möglichkeit, Arbeitsbereiche aktiv mitzugestalten. Fachliche Kompetenz, Engagement und die Identifikation mit unseren Vereinswerten bilden dafür die gemeinsame Grundlage. Mehr über Haltung, Zusammenarbeit und Vision vermittelt unser Leitbild.

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