Wir sind Teva, - ein führendes, innovatives biopharmazeutisches Unternehmen, mit einem starken Generikageschäft. Ganz gleich, ob es um Innovationen in den Bereichen Neurowissenschaften und Immunologie oder um die weltweite Bereitstellung hochwertiger Medizin geht: Unser Ziel ist es, die Bedürfnisse von Patientinnen und Patienten heute und in Zukunft zu erfüllen. Bei uns wirst du Teil einer leistungsstarken undintegrativen Unternehmenskultur, in der frisches Denken und Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Du bekommst Raum für persönliches Wachstum, die Flexibilität, Leben und Arbeit in Einklang zu bringen, und die Möglichkeit, gemeinsam Gesundheit weltweit zu verbessern.
Lust auf ein spannendes Praktikum mit einem 360°-Einblick in die Pharmaindustrie?
Beginn zum Sommersemester 2027 (April/Mai), Dauer 6 Monate
Wir bei Teva suchen genau dich!
Du bist Pharmaziestudent (m/w/d) mit abgeschlossenem zweitem Staatsexamen oder studierst ein naturwissenschaftliches oder gesundheitsbezogenes Fach? Du begeisterst dich für rechtliche und regulatorische Themen – von der Zulassungsstrategie bis zur Packungsbeilage? Dann werde Teil unseres Teams!
Ab dem ersten Tag deines Praktikums wirst du in ein kollegiales Umfeld aufgenommen und bist ein fester Teil unseres Teams. Du tauchst in die Welt der Arzneimittelzulassung ein und erhältst durch Hospitationen in verschiedenen Abteilungen auch wertvolle Einblicke in andere Bereiche der pharmazeutischen Industrie. – Dein 360° Blick!
Du übernimmst eigenverantwortlich spannende Aufgaben, während dir deine Kolleg:innen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite stehen. Eine starke Feedbackkultur, flexible Arbeitszeiten und eine unterstützende Teamatmosphäre sind für uns selbstverständlich. Die praktischen Erfahrungen, die du bei uns sammelst, sind eine wertvolle Vorbereitung für dein drittes Staatsexamen Pharmazie und legen den Grundstein für deine weitere berufliche Entwicklung.
Vergiss nicht, dich direkt über unsere interne Karriereseite auf Twist zu bewerben – Dein zentraler One-Stop-Shop für alles rund um deine Karriereentwicklung.
Teva fördert die berufliche Chancengleichheit. Gleichheit bedeutet für uns, alle Mitarbeiter unabhängig von Alter, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischem oder nationalem Hintergrund, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Religion oder Glauben, körperlichen Fähigkeiten oder besonderen Bedürfnissen und/oder chronischen Krankheiten, Erbanlagen oder anderen, landesspezifisch relevanten geschützten Merkmalen gleich zu behandeln.
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