Praktikum HR Business Partner

Ziel der Stelle

Das Praktikum im Bereich der HR Business Partner ermöglicht es Dir, das Tagesgeschäft eines global tätigen Unternehmen kennenzulernen. Du erhältst Einblicke in alle Fachbereiche aus der Sicht eines/r Personaler*in. Wir bieten ein breites Aufgabenspektrum und die Möglichkeit, selbstständig, entsprechend Deiner Interessen, an Projekten mitzuwirken.
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich der HR Business Partner am Standort Duderstadt (bei Göttingen) suchen wir ab sofort eine/n Praktikant*in für einen Einsatzzeitraum von 6 Monaten oder länger. Dabei unterstützt Du uns mit einer Wochenarbeitszeit von 40 Stunden und 3 Tagen/Woche vor Ort und 2 im Home Office.

Aufgaben

• Unterstützung der HR Business Partner entlang des gesamten Employee Life Cycles
• Einbindung in Einarbeitungsprozesse
• Teilnahme an Regelterminen, Meetings und weiteren Veranstaltungen
• Unterstützung bei der Implementierung und Weiterentwicklung von HR-Angeboten und Rahmenbedingungen
• Erstellung von Auswertungen, Aufbereitung von Informationen und Erstellung von Präsentationen zu HR-Daten und KPIs
• Vor- und/oder Nachbereitung von Besprechungen und Workshops mit unseren Fachbereichen in Abstimmung mit den verantwortlichen HR Business Partnern
• Unterstützung bei der Mitgestaltung und Weiterentwicklung effizienter und standardisierter und mitarbeiterorientierter HR-Prozesse und Abstimmung innerhalb HRs zu Schnittstellen
• Selbstständige Bearbeitung von HR-Projekten, beispielsweise das Erstellen von Lerneinheiten für Führungskräfte
• Erstellung von Powerpoint Präsentation zu diversen Themen in Abstimmung mit dem HR Business Partner
• Unterstützung bei der Organisation des HR Business Partner Teams (Teammeetings, Teamevents, Teamkommunikation)
• Mitwirkung bei der Vorauswahl, Interviewdurchführung sowie Koordination von neuen und bestehenden Werkstudent*innen- und Praktikant*innen für das HR Business Partner Team
• Unterstützung bei der Pflege der Intranetseiten für Führungskräfte und Mitarbeitende, Unterstützung bei weiteren internen Kommunikationsmaßnahmen
• Pflege und Weiterentwicklung des teaminternen Wikis

Profil

• Du bist Student*in im mittleren oder höheren Semester mit Schwerpunkt HR-Management oder einem vergleichbaren Studienschwerpunkt
• Du bringst idealerweise Vorerfahrung durch HR-Praktika bei anderen Großunternehmen mit
• Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Du kannst sicher mit MS-Office (Word, Excel, PowerPoint) umgehen
• Du arbeitest sorgfältig und zeichnest Dich durch Deine zuverlässige Persönlichkeit mit hoher Eigenständigkeit und -initiative sowie sehr guten Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten aus

Benefits

• Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice Option
• Optimale Einarbeitung und Betreuung im Fachbereich
• Individuelle Personalentwicklung durch die Ottobock Academy
• Corporate Benefits und Vergünstigungen bei lokalen Unternehmen
• Die Möglichkeit, Dein berufliches Netzwerk zu erweitern
• Zusätzliche Leistungen, Bewegte Pause, Betriebssport sowie viele weitere Vorteile

Diversität bei Ottobock

Bei Ottobock stehen gegenseitiger Respekt, Freude an der Arbeit und ein wertschätzendes Miteinander im Mittelpunkt. Eine Unternehmenskultur, in der sich alle akzeptiert und wahrgenommen werden, ist für uns genauso zentral wie Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion oder sexueller Orientierung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigt.

Deine Zukunft bei Ottobock

Die Produkte und Services von Ottobock vereinen eine über 100-jährige Tradition mit herausragender Innovationskraft in den Bereichen Prothetik, Neuro-Orthetik und Exoskelette. Ottobock entwickelt innovative Versorgungslösungen für Menschen mit eingeschränkter Mobilität und treibt die Digitalisierung der Branche voran. Gegründet 1919 in Berlin, ist das Unternehmen mit fast 9.300 Mitarbeitenden heute in 45 Ländern aktiv und betreibt das größte internationale Patientenversorgungsnetzwerk mit rund 400 Patientenversorgungszentren weltweit. Die Mission, die Bewegungsfreiheit, Lebensqualität und Unabhängigkeit von Menschen zu verbessern, ist tief in der DNA des Unternehmens verwurzelt - wie auch sein gesellschaftliches Engagement: Seit 1988 ist Ottobock Partner und Unterstützer der Paralympischen Spiele.

Jetzt bewerben! Mit Deinen Ideen und Deinem Engagement bringst Du Menschen in Bewegung und Ottobock voran. Werde Teil eines dynamisch wachsenden Unternehmens mit flachen Hierarchien. Wir bieten Dir abwechslungsreiche Tätigkeiten, individuelle Entwicklungschancen sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Ottobock Academy.

Bitte nutze für Deine Bewerbung ausschließlich unser Jobportal unter jobs.ottobock.com und gib neben der Job-ID auch Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin an. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!