HEATEN entwickelt innovative Hochtemperatur-Wärmepumpen für industrielle Anwendungen und unterstützt Unternehmen dabei, ihre Prozesswärme nachhaltig und wirtschaftlich zu dekarbonisieren. Mit unserer Technologie leisten wir einen aktiven Beitrag zur Energiewende und gestalten die Zukunft der Industrie.
Du möchtest neben Deinem technischen/naturwissenschaftlichen Studium praktische Erfahrungen sammeln, eigene Ideen einbringen und gemeinsam mit uns etwas bewegen?
Ob Praktikum, Werkstudierendentätigkeit oder Abschlussarbeit: Bei HEATEN hast Du die Möglichkeit, Dein Wissen in die Praxis umzusetzen, Verantwortung zu übernehmen und spannende Einblicke in unsere Arbeit zu gewinnen.
Erzähl uns, was Du studierst, welche Themen Dich begeistern und was Dich antreibt. Sende uns Deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Gemeinsam finden wir heraus, wie Du HEATEN unterstützen und Dich dabei persönlich weiterentwickeln kannst.
Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören.
Deine Vorteile bei HEATEN
- Arbeite an Technologien, die die industrielle Energiewende vorantreiben.
- Übernehme Verantwortung und gestalte aktiv mit in einem dynamischen und wachsenden Unternehmensumfeld.
- Profitiere von flexiblen Arbeitsbedingungen, die Raum für persönliche und berufliche Bedürfnisse schaffen.
- Werde Teil eines internationalen Teams, das von Offenheit, Zusammenarbeit und kurzen Entscheidungswegen geprägt ist.
- Freue Dich auf ein attraktives Gesamtpaket aus wettbewerbsfähiger Vergütung, Gesundheitsleistungen und weiteren Benefits.
Vielfalt und Chancengleichheit
Bei HEATEN fördern wir ein Arbeitsumfeld, das von Offenheit, Respekt und Zusammenarbeit geprägt ist. Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven und begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Personen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung oder geschlechtlicher Identität.
We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.
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