Trainee Klinikmanagement (m/w/d)

Die Caritas Gesundheit Berlin gGmbH zählt zu den bedeutenden Gesundheitsversorgern der Hauptstadt. Mit unseren Kliniken, Medizinischen Versorgungszentren und engagierten Teams verbinden wir medizinische Exzellenz, wirtschaftliche Verantwortung und eine klare gesellschaftliche Haltung – für eine Gesundheitsversorgung, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt.

Als Trainee Klinikmanagement (m/w/d) arbeitest du vom ersten Tag an direkt für unsere Geschäftsführung und übernimmst eigene Verantwortung in Projekten, bereitest Entscheidungsgrundlagen vor und nimmst an der Gremienarbeit teil. Unser 24-monatiges Traineeprogramm bereitet dich auf eine Führungslaufbahn im Klinikmanagement vor. Dabei lernst du alle zentralen Bereiche unseres Klinik- und MVZ-Verbunds kennen.

Das ist besonders

• Einblicke: Direkte Zusammenarbeit mit beiden Geschäftsführern der Caritas Gesundheit Berlin gGmbH.

• Integriertes Traineeprogramm: Gezielte Rotationen durch die Kernbereiche unseres Verbunds, persönliches Mentoring und regelmäßige Entwicklungsgespräche mit unserer Geschäftsführung.

• Wissenstransfer: Erwerb von tiefgehenden, praxisorientierten Kenntnissen in der Unternehmenssteuerung eines Klinikverbunds, der strategischen Unternehmensentwicklung sowie im operativen Klinikmanagement.

• Hohe Sichtbarkeit: Projekte mit Wirkung auf Strategie, Wirtschaftlichkeit und Versorgung des gesamten Verbunds.

• Perspektive: Entwicklungsperspektiven mit dem Ziel der Vorbereitung auf eine Führungslaufbahn im Klinikmanagement.

Deine Aufgaben

• Unternehmensentwicklung: Mitarbeit an strategischen Projekten und Zukunftsthemen unseres Klinikverbunds.

• Planung und Steuerung: Unterstützung bei der Leistungs- und Wirtschaftsplanung, beim Berichtswesen und bei der Weiterentwicklung zentraler Steuerungsprozesse.

• Gremienmanagement: Inhaltliche und organisatorische Vorbereitung von Sitzungen der Geschäftsführung, Aufsichtsgremien und Gesellschafterversammlungen sowie Protokollierung und Nachhalten der Ergebnisse.

• Schnittstellenarbeit: Koordination von Themen zwischen Geschäftsführung, Klinikdirektionen, zentralen Diensten und Chefarzt:ärztinnen.

• Gesundheitspolitisches Monitoring: Beobachtung der Entwicklung der Gesetzgebung und Krankenhausfinanzierung sowie Bewertung der Auswirkungen auf unseren Verbund.

Was wir dir bieten

• Einstieg: Strukturierter Berufseinstieg mit hoher fachlicher und persönlicher Entwicklungsperspektive.

• Sicherheit: Langfristige Entwicklungs- und Karriereperspektiven innerhalb der Caritas Gesundheit Berlin.

• Austausch: Direkter Zugang zu Entscheidungsträgern und Spezialist:innen.

• Vergütung: 50.000€ Jahresgehalt.

• Mobilität: Jobticket, Bike-Leasing, kostenfreie Parkplätze.

• Gesundheit und Vorteile: Sport- und Fitnessangebote, Rabatte über Vorteilsprogramme.

• Studium: Abgeschlossenes Studium (Master oder vergleichbarer Abschluss) der Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitsökonomie, des Gesundheitsmanagements, Public Health oder eines vergleichbaren Studiengangs.

• Erfahrung: Erste Praxiserfahrung im Gesundheitswesen, z.B. durch eine vorherige Berufsausbildung, Praktika oder Nebenjobs.

• Analytische Fähigkeiten: Fähigkeit, komplexe wirtschaftliche und gesundheitspolitische Zusammenhänge analytisch zu strukturieren und zu bewerten.

• Arbeitsweise: Hohe Eigeninitiative sowie eine diskrete, strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsorganisation.

• Persönlichkeit: Gestaltungswille, strategisches Denkvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Identifikation mit den Werten eines christlichen Trägers.