Traineeprogramm im Krankenhausmanagement (m/w/d)

Unternehmen : Sankt Josef-hospital

Arbeitsbeschreibung - Traineeprogramm im Krankenhausmanagement (m/w/d)

Ab März 2026 bieten wir in Kooperation mit dem Berufsbildungswerk Deutscher Krankenhäuser e. V. (BBDK) ein 24-monatiges Traineeprogramm an.

Kombination zwischen einer hohen Praxisorientierung und fundierter theoretischer Fortbildung

sechsmonatige Rotation in zwei weitere Krankenhäuser

individuelle Betreuung durch persönlichen Mentor

Praktikum auf einer Pflegestation und im Funktionsdienst

zunehmender Verantwortungsaufbau in verschiedenen Bereichen, z.B. Krankenhausmanagement, Personalwesen, Finanz- und Rechnungswesen / Controlling

theoretische Weiterbildung in mehrtägigen Seminaren

Krankenhausrotation

Studienabschluss im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaft, Ingenieurwesen Medizin oder Pflege

sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit mit souveränem und überzeugendem Auftreten

vielfältige Weiterbildungsangebote sowie individuelle Entwicklungs- und Karrierechancen

moderne Arbeitsplätze mit digitaler Ausstattung in attraktiver Umgebung

leistungsgerechte Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes

eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung über die KZVK

einen interessanten Arbeitsplatz, den Sie mit Eigeninitiative und Kreativität mitgestalten können

ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien

Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Dienstrad-Leasing

Cafeteria mit vielfältigem Angebot und attraktiven Mitarbeitervergünstigungen

kostenlosen Parkplätze sowie Ladeinfrastruktur direkt am Haus

regelmäßige Betriebsfeste und Veranstaltungen

Für Vorabinformationen steht Ihnen Monika Schramm, Personalleiterin der Sankt Josef-Hospital GmbH, unter der Rufnummer 02801/710-108 gerne zur Verfügung.

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