Vacancies Praktikum / Studententätigkeit

Seit über 200 Jahren sind wir wegweisend in einer Welt voller Möglichkeiten, um Oberflächen zu perfektionieren. Wir sind Experten in der Herstellung von Farben, Lacken und Beschichtungen und die Wahrscheinlichkeit ist groß, dass Sie nur wenige Meter von einem unserer Produkte entfernt sind. Unser erstklassiges Markenportfolio, u.a. Dulux, International, Sikkens und Interpon, genießt das Vertrauen von Kunden weltweit. Wir sind in mehr als 150 Ländern aktiv und haben uns zum Ziel gesetzt, der globale Branchenführer zu werden – das ist auch von einem der nachhaltigsten Farben- und Lackhersteller zu erwarten, der seit mehr als zwei Jahrhunderten die Zukunft neu erfindet.

Wie sieht es eigentlich in einem Werk von AkzoNobel aus? Woran wird dort gearbeitet? Ein Einblick in die verschiedenen technischen und kaufmännischen Berufe ist interessant und Sie suchen nach einem Praktikumsplatz?

Oder haben Sie ein Studium in Aussicht bzw. möchten Sie während dem Studium Praxisluft schnuppern?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte nehmen Sie in Ihrer Bewerbung die folgenden Punkte auf, so dass wir diese direkt dem passenden Bereich und Standort zuordnen können:

• Welche Art von Tätigkeit suchen Sie?
  
  
  
  • Schülerpraktikum
  
  
  • Pflichtpraktikum 
  
  
  • Freiwilliges Praktikum
  
  
  • Werkstudententätigkeit
  
  
  • Bachelor-/ Masterarbeit (Bitte potentielles Thema angeben!)
  
  
  
  


• In welchem Bereich (Beispiel: Produktion, Labor, Customer Service, ...) suchen Sie?


• Welcher Standort interessiert sie?


• In welchem Zeitraum soll die Tätigkeit ausgeübt werden?

Bei AkzoNobel verpflichten wir uns, integrative und vielseitige Arbeitsplätze in einem respektvollen, tolerierenden Umfeld zu schaffen, in dem alle unsere Mitarbeiter (m/w/d) ihr Bestes geben können. Um dies zu erreichen, ist es notwendig, eine gute Basis für Diversität zu schaffen. Dabei stelllt unser Rekrutierungsprozess einen wesentlichen Bestandteil dar. Wir schulen und informieren deshalb sowohl unsere Talent Acquisition Partner als auch unsere Führungskräfte regelmäßig darin, auf Auswirkungen von unbewussten Voreingenommenheiten zu achten und bei Bedarf korrigierend einzugreifen. Unserer Organisation berücksichtigt alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, Nationalität, Alter oder Behinderung.

Requisition ID: 28874