Wir sind ein buntes Team aus über 300 congstars und gehören zu einem der besten Arbeitgeber sowie führenden Telekommunikationsanbietern Deutschlands. Du findest uns mitten im Herzen von Köln im wunderschönen Rheinauhafen oder remote im Homeoffice.
Als Teil der Deutschen Telekom bieten wir das Beste aus beiden Welten: Wir vereinen Flexibilität eines Start-ups mit der Sicherheit eines Konzerns im Rücken.
Vielfalt inspiriert uns – unsere eigene und deine. Bei uns ist es erlaubt und sogar gewünscht, Dinge zu hinterfragen. Das, was wir machen, macht uns richtig Spaß und das merkt man. Wir sind bunt, wir sind kreativ und wir haben Bock – auf dich!
Wir bieten unter anderem:
* Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit steiler Lernkurve, Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten
* Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell am Kölner Rheinauhafen (derzeit bis zu 70% Remote-Arbeit möglich)
* Workation (bis zu 20 Tage/Jahr im EU Ausland)
* Kostenloser Zugang zu einer Mental Health Plattform inkl. Einzel- und Gruppensessions als auch Webinaren mit psychologischen Expert*innen und Coaches für dein mentales Wohlbefinden sowie weitere umfangreiche Gesundheitsangebote
* Attraktives Gehalt: Unser Minimum liegt bei 16 € brutto / Stunde
* Wir arbeiten auf Augenhöhe, du bist sowohl bei Meetings als auch beim Feiern dabei
Das erwartet dich:
* Zentrale Anlaufstelle im People & Organisation Team \- Unterstützung bei administrativen Personaltätigkeiten entlang des gesamten Employee Lifecycles.
* Datenpflege \- Sicherstellung und Aktualisierung von HR-relevanten Daten als Grundlage für eine exzellente Personalarbeit.
* Mitarbeit an Projekten \- aktive Unterstützung bei der Optimierung und Neugestaltung moderner HR-Prozesse.
* Analysen & Reporting \- Erstellung von Auswertungen und Berichten zur Transparenz für Management und Team.
Das hast du im Gepäck:
* Immatrikulation für mindestens ein weiteres Jahr \- idealerweise in Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang.
* Optimalerweise erste Berührungspunkte im HR \- z. B. durch Praktikum, Werkstudierendentätigkeit oder Ausbildung.
* Sicherer Umgang mit MS Office \- strukturiertes Arbeiten liegt dir.
* Hohe Eigenverantwortung & Prozessdenken \- du arbeitest zuverlässig, selbstständig und lösungsorientiert.
* Kommunikationsstärke, Teamgeist & Empathie - du arbeitest gerne mit Menschen und für Menschen.
* Spaß an der Zusammenarbeit \- Team wird großgeschrieben und Lachen gehört für dich zum Arbeitsalltag dazu.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Deine Ansprechpartner*innen
Franziska Roiner & Markus Ollig
congstar Talent Acquisition Team
[email protected] 
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