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Werkstudent:in Prozessmanagement (m/w/d) Leipzig

Arbeitsbeschreibung - Werkstudent:in Prozessmanagement (m/w/d) Leipzig

Die VALUE AG ist Deutschlands größter bankenunabhängiger Full-Service-Dienstleister in der Immobilienbewertungsbranche. Mit unseren Geschäftsbereichen bilden wir die vollständige Wertschöpfungskette der Immobilienbewertungen aller Assetklassen ab und begleiten unsere Kunden als kompetente Partner. Dabei sind wir ein 100%iges Tochterunternehmen der Hypoport SE, einem Technologiedienstleistungsnetzwerk der FinTech, PropTech und InsurTech-Branche. 

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Leipzig eine:n Werkstudent:in (w/m/d) im Prozessmanagement für 20 Stunden die Woche, befristet für ein Jahr.

  • Du dokumentierst Geschäftsprozessen in BPMN
  • Du pflegst und aktualisierst Prozessdaten im System Bpanda
  • Du führst Stichproben durch
  • Du übernimmst die Zeitenaufnahme einzelner Prozessschritte
  • Du unterstützt bei kleineren Prozesszeitanalysen
  • Du hilfst bei der strukturierten Aufbereitung von Prozessinformationen zur weiteren Analyse
  • Du arbeitest eng mit den verantwortlichen Prozessmanagern zusammen und schaffst durch deine Zuarbeit die Grundlage für gezielte Prozessoptimierungen.
  • Du bist eingeschriebene:r Student:in im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
  • Du interessierst dich für Prozessmanagement und Organisationsentwicklung
  • Du hast eine analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise
  • Du bist sorgfältig und genau bei der Dokumentation und Datenerfassung
  • Du hast einen sicheren Umgang mit MS Office (insbesondere Excel)
  • Idealerweise hast du erste Berührungspunkte mit Prozessmodellierung (z. B. BPMN) – kein Muss
  • Praxiseinblick in professionelles Prozessmanagement
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung (20 Stunden/Woche)
  • Befristete Anstellung für 1 Jahr mit klar definiertem Aufgabenbereich
  • Möglichkeit, eigenständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen
  • Ein strukturiertes Onboarding
  • Freundliche Arbeitsatmosphäre mit gegenseitiger Unterstützung im Team, flachen Hierarchien und guter Work-Life-Learn-Balance. 
  • Dazu tolle Benefits wie etwa 30 Tage Urlaub, Kita-Zuschuss, kostenfreie Getränke und Snacks im Büro, Mitarbeitendenrabatte, tolle Team-Events & die Nutzung von Sportmöglichkeiten. 
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