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Leitung (m/w/d) für Ambulant Unterstützte Wohnformen

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Arbeitsbeschreibung - Leitung (m/w/d) für Ambulant Unterstützte Wohnformen


Für unsere Ambulant Unterstützten Wohnformen (AUW) suchen wir ab sofort


eine Leitung (m/w/d)


in Teilzeit (35 Std. /Woche), unbefristet

Die Lebenshilfe Schweinfurt ist einer der größten Anbieter Unterfrankens im Bereich der Behindertenhilfe. Als Träger von Frühförderstellen, Kindergärten, Schulen, Tages- und Förderstätten, Werkstätten, Wohnheimen, von Ambulant Unterstützten Wohnformen, Offenen Hilfen und Integrationsbetrieben unterstützt sie Menschen mit Behinderung in jedem Lebensalter und ihre Angehörigen bei einem selbstbestimmten und selbstständigen Leben inmitten der Gesellschaft.


  • Leitung, strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung unserer Einrichtung sowie deren Projektausbau

  • Fachliche und organisatorische Führung eines Teams aus rund 35 Kollegen/innen

  • Förderung eines respektvollen Miteinanders im Team sowie eine offene, transparente Kommunikation

  • Sicherstellung einer hohen Qualität der Unterstützungsangebote unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse der Klienten/innen

  • Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden in der Fallarbeit

  • Zusammenarbeit mit Einrichtungen und Diensten innerhalb und außerhalb der Lebenshilfe

  • Wirtschaftliche Leitung in Zusammenarbeit mit der Geschäftsstelle und der Geschäftsführung

  • Berichterstattung an die Geschäftsführung in allen relevanten Belangen

  • Belegungs- und Auslastungssteuerung

  • Reflexion des eigenen Führungsverhaltens und Entscheidungsklarheit in allen Handlungen

  • Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Teilhabe


  • Abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Sozial- oder Gesundheitswesen

  • Erfahrungen in der aufsuchenden Hilfe und der Eingliederungshilfe

  • Vorteilhaft sind Erfahrungen in der Leitung von Projekten

  • Fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Grundlagen

  • Empathie, Führungskompetenz, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit

  • Sicherer Umgang mit MS Office

  • Bereitschaft, nach den Leitlinien der Lebenshilfe zu handeln


  • Vergütung nach AVR Diakonie Bayern

  • 30 + 3 Tage Urlaubsanspruch

  • Sicherer Arbeitsplatz

  • Familienbudget/Jahressonderzahlung

  • Vermögenswirksame Leistungen

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Zusätzliche Beihilfeversicherung

  • Wertzeitkontenmodell

  • Möglichkeit des „Jobfahrrads“

  • Vergünstigte KFZ-Versicherung durch Tarifgruppe B möglich

  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Mitarbeiterrabatte auf einer Shoppingplattform

  • Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet

Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen Aufgabe haben und Menschen mit Behinderung in ihrer Selbstbestimmung unterstützen möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.


Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an Herrn Norbert Hart.


Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.


 



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