Leitung (m/w/d) für Ambulant Unterstützte Wohnformen

Unternehmen : Lebenshilfe Für Behinderte E.V. Schweinfurt

Auftragstyp : Teilzeit

Schweinfurt, Deutschland

Anzahl der Bewerber

000+

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Arbeitsbeschreibung - Leitung (m/w/d) für Ambulant Unterstützte Wohnformen

Für unsere Ambulant Unterstützten Wohnformen (AUW) suchen wir ab sofort

eine Leitung (m/w/d)

in Teilzeit (35 Std. /Woche), unbefristet

Die Lebenshilfe Schweinfurt ist einer der größten Anbieter Unterfrankens im Bereich der Behindertenhilfe. Als Träger von Frühförderstellen, Kindergärten, Schulen, Tages- und Förderstätten, Werkstätten, Wohnheimen, von Ambulant Unterstützten Wohnformen, Offenen Hilfen und Integrationsbetrieben unterstützt sie Menschen mit Behinderung in jedem Lebensalter und ihre Angehörigen bei einem selbstbestimmten und selbstständigen Leben inmitten der Gesellschaft.

Leitung, strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung unserer Einrichtung sowie deren Projektausbau

Fachliche und organisatorische Führung eines Teams aus rund 35 Kollegen/innen

Förderung eines respektvollen Miteinanders im Team sowie eine offene, transparente Kommunikation

Sicherstellung einer hohen Qualität der Unterstützungsangebote unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse der Klienten/innen

Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden in der Fallarbeit

Zusammenarbeit mit Einrichtungen und Diensten innerhalb und außerhalb der Lebenshilfe

Wirtschaftliche Leitung in Zusammenarbeit mit der Geschäftsstelle und der Geschäftsführung

Berichterstattung an die Geschäftsführung in allen relevanten Belangen

Belegungs- und Auslastungssteuerung

Reflexion des eigenen Führungsverhaltens und Entscheidungsklarheit in allen Handlungen

Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Teilhabe

Abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Sozial- oder Gesundheitswesen

Erfahrungen in der aufsuchenden Hilfe und der Eingliederungshilfe

Vorteilhaft sind Erfahrungen in der Leitung von Projekten

Fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Grundlagen

Empathie, Führungskompetenz, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit

Sicherer Umgang mit MS Office

Bereitschaft, nach den Leitlinien der Lebenshilfe zu handeln

Vergütung nach AVR Diakonie Bayern

30 + 3 Tage Urlaubsanspruch

Sicherer Arbeitsplatz

Familienbudget/Jahressonderzahlung

Vermögenswirksame Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Zusätzliche Beihilfeversicherung

Wertzeitkontenmodell

Möglichkeit des „Jobfahrrads“

Vergünstigte KFZ-Versicherung durch Tarifgruppe B möglich

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeiterrabatte auf einer Shoppingplattform

Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet

Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen Aufgabe haben und Menschen mit Behinderung in ihrer Selbstbestimmung unterstützen möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an Herrn Norbert Hart.

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

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