Mitarbeiterin im Hauswirtschaftsdienst im Zentral-OP (m/w/d)

Unternehmen : St. Johannes Hospital Dortmund

Auftragstyp : Teilzeit

Johannesstraße 9-17, 44137 Dortmund

Arbeitsbeschreibung - Mitarbeiterin im Hauswirtschaftsdienst im Zentral-OP (m/w/d)

Unser St. Johannes Hospital ist mehr als nur ein Krankenhaus – es ist ein Ort, an dem Innovation auf Expertise trifft. Mit modernster Technologie und erstklassiger Infrastruktur bieten wir als Schwerpunktversorger nicht nur unseren Patienten die bestmögliche Versorgung, sondern wollen auch für unsere Mitarbeiter/innen ein inspirierendes Arbeitsumfeld schaffen. Unser Handeln ist dabei stets von Zusammenhalt, Verantwortung und Professionalität geprägt.

Zur Unterstützung unseres Teams im Hauswirtschaftsdienst im Zental-OP suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in.

Reinigungstätigkeiten in den OP-Bereichen und Nebenräumen, wie Aufenthaltsräume, Küche, Flure, Sanitärbereiche u.a.

Zwischen- und Schlussdesinfektionen in den OP-Sälen

Wäscheversorgung: Bestellen von Funktionswäsche, Bestücken von Wäschecontainern und -regalen, Entsorgung von Wäschesäcken und Materialien

Sorgfältiger und korrekter Umgang mit technischen Geräten

Einhaltung von unseren Qualitätsstandards und Hygienevorschriften nach OP-Richtlinien

Sie verfügen über Erfahrungen im Umgang mit modernen Reinigungstechnologien und Anwendung von Hygienevorschriften

Sie sind verantwortungsbewusst, flexibel und haben Freude im Team zu arbeiten

Sie bringen ein hohes Maß an Zuverlässigkeit sowie eine gewissenhafte und präzise Arbeitsweise mit

Der ökonomische und sachgerechte Umgang mit Arbeitsmaterialien und Verwendung ist für die selbstverständlich

Sie bringen die Bereitschaft zur Wochenendarbeit mit

Wir denken über Hierarchien, Fachbereiche und Professionen hinaus und wollen unser Haus im Sinne unserer Patient:innen weiterentwickeln - daran arbeiten wir gemeinsam
Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie eine Jahressonderzahlung

Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) sowie weitere vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und Gesundheitsförderung

Mobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch Dienstrad Leasing – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung

Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten Krankenhaus

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist bei uns nicht nur ein Schlagwort. Wir schaffen Arbeitsbedingungen, die Sie in Ihrem individuellen Lebensentwurf unterstützen und helfen Ihnen, mit verschiedenen Angeboten – wenn Sie Rat und Unterstützung brauchen

Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fortbildungen sowie die Perspektive, an externen Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen

Herr Peter Jäger, Pflegedirektor, steht Ihnen bei Fragen unter der Telefonnummer 0231 1843-31111 gerne zur Verfügung.

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