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Pädagogische Fachkraft mit Leitungsfunktion Hort

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Anzahl der Bewerber

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Arbeitsbeschreibung - Pädagogische Fachkraft mit Leitungsfunktion Hort


In unserem Hort Grüne Welt ermöglichen wir ein verlässliches und qualifiziertes Angebot für Grundschüler und Grundschülerinnen aus Heddernheim. Wir bieten den Kindern täglich ein warmes Mittagessen und ein abwechslungsreiches Bildungs- und Freizeitangebot, das den Wünschen und Bedürfnissen der Kinder gerecht wird.


Für unseren Hort suchen wir zum 01.05.2026 eine Leitung mit einem Stundenumfang von 35 Wochenstunden.


  • Sicherstellung des Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsauftrages

  • Verantwortliche Steuerung der pädagogischen und betriebswirtschaftlichen Prozesse

  • Pflege und Aufbau tragfähiger Beziehungen zu den Kindern und Familien

  • Personalführung und -einsatzplanung 

  • Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team

  • Mitarbeit im Kinderschutzteam der Schule

  • Externe Vernetzung mit den Akteuren im Quartier

  • Verantwortung für Qualitätsentwicklung und Dokumentation

  • Budgetplanung

  • Administrative Tätigkeiten und Verwaltung


  • Eine Befähigung zur Tätigkeit als pädagogische Fachkraft gemäß HKJGB §25b

  • Leitungserfahrung sowie Freude am Führen eines Teams

  • Interesse an der Arbeit im pädagogischen Bereich mit Kindern im Alter von 6 bis 11 Jahren


  • Wertschätzung und Diversitätssensibilität im Umgang mit Kindern und deren Familien



  • Kreativität und Innovationsbereitschaft sowie ein hohes Interesse am inklusiven Arbeiten

  • Selbstständigkeit im pädagogischen Handeln

  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift


  • 30 Tage Jahresurlaub sowie weitere zusätzliche freie Tage

  • Ein attraktives, dynamisch steigendes Gehalt, nach KDO E10 (vergleichbar mit S18 TVöD SuE)

  • Eine jährliche Sonderzahlung im November nach KDO

  • Hohe Arbeitsplatzsicherheit

  • Möglichkeit auf Mitgliedschaft in einer Hilfskasse mit zusätzlichen Beihilfeleistungen zu medizinischen Aufwendungen

  • Eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung

  • Mobilitätsticket (auf Grund gesetzlicher Bestimmungen zunächst bis 31.12.2026)

  • Mitarbeiterrabatte

  • Einen Welcome-Day für neue Mitarbeitende

  • Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum

  • Fachliche Begleitung und Supervision

  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Für weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Kinga Derecskey-Sciortino (Arbeitsbereichsleitung) unter der Telefonnummer +49 157 850 022 04. 


Der Evangelische Verein für Jugendsozialarbeit in Frankfurt am Main e.V. setzt sich aktiv für die Umsetzung der Kinderrechte, die Gewährleistung des Kinderschutzes und die Gestaltung seiner Einrichtungen als sichere Orte für Kinder und Jugendliche ein.


Wir schätzen Vielfalt, Individualität und Inklusivität. Diskriminierungssensible Bewerbungsverfahren nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) sind beim Evangelischen Verein für Jugendsozialarbeit in Frankfurt am Main e.V. Standard. Schwerbehinderte und BIPoC Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte beachten Sie, dass das Beifügen eines Bewerbungsfotos optional ist. Gleiches gilt für die Angabe von Betreuungszeiten; Sie entscheiden selbst, ob Sie diese Information in Ihren Bewerbungsunterlagen aufnehmen möchten. 


Es gelten die Regelungen des Einstellungsgesetztes der EKHN.



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