€30,000 - 40,000 yearly
Il Gruppo Hera
Siamo una delle maggiori multiutility nazionali, quotata in Borsa dal 2003, e abbiamo fatto del rapporto diretto con il territorio un vero e proprio asset che ha migliorato la nostra resilienza e la capacità di rispondere ai cambiamenti e alle nuove esigenze.
I settori in cui operiamo principalmente sono quello ambientale (gestione e trattamento dei rifiuti), idrico (acquedotto, fognature e depurazione) ed energetico (distribuzione e vendita di energia elettrica, gas e servizi energia), ma offriamo anche servizi per l'illuminazione pubblica e telecomunicazioni, adottando sempre un modello di business orientato alla creazione di valore condiviso per tutti gli stakeholder.
Cerchiamo persone curiose, innovative, che condividano con noi mission e valori. Persone pronte ad affrontare le sfide che il nostro contesto, in continua trasformazione, ci pone ogni giorno: ambientali, di business, tecnologiche.
Il tuo nuovo ruolo
Per Herambiente siamo alla ricerca di una figura di Addetto/a Ingegneria Civile/Edile Temporary che si occuperà di coordinare attività di progettazione e garantire il presidio di cantieri per la realizzazione di opere civili e strutturali presso impianti del Gruppo Herambiente. L'inserimento prevederà un processo di formazione finalizzata all'espletamento dell'incarico di Project Manager, figura che, riportando al Responsabile della funzione Ingegneria Opere Civili e Strutturali, pianifica e controlla tutti i processi di natura tecnica, amministrativa ed economica compresi tra la definizione degli input di progetto ed il collaudo finale dell’opera.
Le attività che ti aspettano
Se questo profilo parla di te, sei nel posto giusto
Sede
BOLOGNA - VIALE BERTI PICHAT, 2/4
Perché unirti a noi
Trasparenza nel processo di selezione
In coerenza con i principi di trasparenza:
Consulta la nostra nota di trasparenza: Nota di Trasparenza - Gruppo Hera Carriere
Diversità e inclusione
Nel Gruppo Hera crediamo che le differenze siano un valore. Esperienze, identità, culture, età, competenze e punti di vista diversi arricchiscono il nostro modo di lavorare e ci aiutano a crescere ogni giorno. Per questo promuoviamo una cultura basata su rispetto, equità e ascolto, in cui ogni persona possa sentirsi accolta, riconosciuta e libera di esprimere il proprio potenziale. Lavoriamo ogni giorno per costruire un ambiente di lavoro sempre più inclusivo, attento al benessere e capace di valorizzare tutte le unicità.
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