Call center strutturato con sede a Follonica, attivo nel customer service per conto di primarie aziende nazionali, ricerca un/una Addetto/a selezione personale da inserire nell'area HR. La risorsa gestirà l'intero flusso di reclutamento per operatori call center: pubblicazione annunci, screening curriculum, preselezione telefonica e organizzazione dei colloqui. Collaborerà con i responsabili di turno per identificare i fabbisogni di personale e supporterà l'inserimento delle nuove risorse.
Mansioni:
* pubblicazione e gestione annunci su portali lavoro
* screening curriculum e preselezione telefonica (circa 20-30 candidati/settimana)
* conduzione di colloqui conoscitivi in presenza e da remoto
* aggiornamento database HR e tracciamento candidature
* supporto alla documentazione di inserimento e pratiche pre-assunzionali
Requisiti:
* diploma di scuola superiore
* disponibilità all'inizio immediato (da agosto)
* capacità di comunicazione efficace al telefono
* organizzazione e precisione nella gestione delle scadenze
* dimestichezza con pacchetto Office e strumenti digitali
* orientamento al risultato e attitudine al lavoro per obiettivi
Offerta e benefit:
* tempo pieno full-time, dal lunedì al venerdì
* contratto a tempo determinato 12 mesi con possibile proroga
* retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800 €
* Buoni pasto
* Formazione continua su strumenti di recruiting e processo HR
* affiancamento diretto dal responsabile formazione
Sede di lavoro: Follonica
Adro
A proposito di Adro Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario. Fondata nel 2012 Colleg...
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