Digital Analyst

Cerchiamo una persona per la nostra area Digital Analytics con esperienza pratica in ambito analytics e tracking, capace di lavorare con metodo, attenzione al dettaglio e orientamento alla qualità.

Non è richiesta una specializzazione avanzata su una singola piattaforma: per noi contano soprattutto familiarità con i principali strumenti di analytics e tag management, buone basi tecniche e un approccio concreto nell’analisi dei problemi.

Ruolo

Come Digital Analyst avrai un ruolo attivo nella relazione con il cliente sui temi di tracking e misurazione, aiutando a chiarire requisiti, condividere evidenze, spiegare criticità e supportare le scelte legate al tracking e alla misurazione.

Contribuirai, inoltre, alla lettura dei dati e all’individuazione di criticità o opportunità di miglioramento, mantenendo un approccio concreto e orientato alla qualità del lavoro.

In particolare, potresti occuparti di:

• seguire setup, manutenzione e verifica di implementazioni di tracking, in particolare su Google Analytics e Google Tag Manager;
• eseguire controlli end-to-end del tracking, confrontando quanto atteso con quanto riscontrato e raccogliendo evidenze chiare;
• svolgere attività di debug in modo pratico, anche a livello runtime e dataLayer, senza fermarsi alla sola interfaccia degli strumenti di analytics;
• interfacciarsi con il cliente in modo chiaro e professionale sui temi di tracking e misurazione, traducendo esigenze operative in attività concrete e condividendo evidenze, criticità e punti di attenzione;
• collaborare con PM, developer e stakeholder per chiarire requisiti, chiudere punti aperti e supportare il corretto avanzamento delle attività;
• contribuire alla predisposizione di dashboard o reportistica di base a supporto delle esigenze operative e di monitoraggio;
• contribuire al mantenimento di checklist, documentazione e standard di lavoro.

Sei la persona che stiamo cercando se sei:

• affidabile e precisa, con attenzione alla qualità dell’esecuzione;
• capace di leggere il contesto del cliente e di muoversi in modo proattivo, anticipando criticità, facendo domande utili e proponendo soluzioni concrete;
• capace di approfondire quando qualcosa non torna, lavorando per evidenze e non per impressioni;
• chiara nella comunicazione, con la capacità di adattare linguaggio e livello di approfondimento all’interlocutore;
• curiosa, attenta e non meramente esecutiva, con voglia di capire davvero come stanno le cose;
• elastica nel trovare la soluzione più utile e sostenibile rispetto a obiettivi, tempi e contesto;
• capace di collaborare con il cliente, con il team e con gli altri stakeholder, contribuendo in modo costruttivo al buon avanzamento delle attività;
• trasparente e responsabile, capace di segnalare per tempo criticità, blocchi o rischi e di farsi carico dei temi aperti fino alla loro chiusura.

Requisiti

• esperienza pratica con strumenti di analytics e tag management;

• capacità di svolgere verifiche tecniche con metodo;
• familiarità nella lettura lettura dei flussi di tracking e dei principali eventi e parametri.

Nice to have:

• familiarità con strumenti di dashboarding o data visualization di base;
• conoscenza di altri strumenti di analytics, come Adobe Analytics, Matomo o simili;
• familiarità con strumenti AI usati in modo pratico per velocizzare analisi, bozze o documentazione;
• esperienza su dataLayer, ecommerce tracking, consent mode o CMP;
• dimestichezza di base con console browser, HTML/JavaScript o lettura di implementazioni frontend;
• esperienza in contesti agenzia o multi-cliente.

Avrai la possibilità di entrare a far parte di un team affiatato a cui offriamo:

• Smart Working libero
• Contributo Smart Working Station: un’attrezzatura a tua scelta per lavorare meglio da casa
• Flessibilità oraria
• Buoni Pasto elettronici cumulabili (anche quando sei in smart working!)
• Welfare Aziendale
• Piano di sviluppo concordato con il proprio responsabile
• Formazione interna e esterna con tempi e budget dedicati con occasioni di partecipazione a eventi in Italia e all’estero
• Accesso illimitato ad Upskill for Webrankers, la nostra piattaforma interna di corsi e-learning.
• Welcome kit: zaino, laptop e postazione di lavoro dedicata
• Possibilità di partecipare ad eventi di team building aziendali (cene a tema, grigliate estive, ecc) offerti da Webranking
• Spazi di relax e svago, dove rilassarsi e divertirsi con i colleghi (a Correggio avrai a tua disposizione una palestra e, nei mesi estivi, la piscina)

Cosa offriamo

Contratto di assunzione CCNL Commercio, range retributivo 26.000-34.000 euro lordi annui. 

In base agli elementi che emergeranno durante la selezione verrà definita l’offerta economica finale.