Sei un professionista con esperienza commerciale nel settore delle Agenzie per il Lavoro? Sei alla ricerca di una nuova sfida in un ambiente dinamico e orientato ai risultati? La nostra filiale di Camerano sta cercando un/a HR Account Manager che si unisca al nostro team!
La tua missione:
In qualità di HR Account Manager, riporterai direttamente alla Responsabile di Filiale e avrai il compito di assicurare la gestione e lo sviluppo di un portafoglio di clienti, sia attivi che nuovi. Il tuo obiettivo sarà fornire una gamma di servizi completa e di qualità, generando al contempo un livello significativo di vendite e redditività.
Le tue responsabilità:
Sarai il punto di riferimento per i nostri clienti, costruendo partnership basate sulla fiducia e sulla comprensione approfondita delle loro esigenze, anche quelle latenti. Ti occuperai dell'intero processo commerciale: dall'acquisizione di nuovi clienti, alla formulazione di preventivi e condizioni di servizio, fino alla gestione efficace dei servizi venduti.
Le tue attività principali includeranno:
Ampliare attivamente il portafoglio clienti della filiale.
Creare e mantenere un canale di comunicazione diretto e rapido con i clienti.
Rappresentare un valore aggiunto per i clienti, diventando un partner strategico.
Gestire e garantire la corretta esecuzione di tutte le attività operative, dalla stipula dei preventivi e dei contratti con i clienti alla gestione dei contratti con i candidati.
Mantenere ottime relazioni con i candidati.
Il tuo identikit
Hai maturato almeno 2 anni di esperienza in un ruolo commerciale analogo presso altre Agenzie per il Lavoro.
Possiedi una solida conoscenza del processo commerciale e delle normative relative al diritto e al costo del lavoro.
Hai familiarità con i processi di reclutamento e selezione del personale.
Dimostri un forte orientamento al cliente e una spiccata tensione al risultato.
Sei dotato di iniziativa, autonomia e capacità di problem solving.
Possiedi eccellenti doti comunicative e di networking.
Cosa ti offriamo?
Entrare a far parte di Ali Lavoro significa:
far parte di W Group, una delle più grandi piattaforme HR internazionali;
assunzione diretta con inquadramento e retribuzione commisurati al tuo livello di competenza e autonomia;
settimana corta, 4 gg lavorativi anziché 5 a parità di stipendio e condizioni normative;
sistema premiante in funzione del raggiungimento degli obiettivi di filiale;
welfare aziendale e assicurazione sanitaria integrativa al passaggio a tempo indeterminato;
ticket restaurant da 8€;
percorso formativo continuo e personalizzato;
bonus maternità e paternità.
Il valore di far parte di Ali Lavoro
Cerchiamo agenti di cambiamento. Vogliamo persone che si sentono a loro agio quando vengono richiesti loro dei risultati su obiettivi specifici, poiché solo i risultati portano vero cambiamento.
Diventa un #agentedicambiamento. Entra nel team di Ali Lavoro!
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