HR Business Partner Retail

icon briefcase Tipo Lavoro : Full Time

Numero di candidati

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Descrizione Lavoro - HR Business Partner Retail

Descrizione azienda

Unes Supermercati , azienda italiana della Grande Distribuzione Organizzata, nasce a Milano nel 1967 e da allora ha saputo cogliere e reagire al meglio alle sfide del settore.


In più di 50 anni di vita Unes si è sviluppata attraverso l’apertura di nuovi punti vendita, sia in proprio sia con terzi operatori in franchising. Oggi è presente con tre diverse insegne (U! Come tu mi vuoi, U2 Supermercato e il Viaggiator Goloso) per un totale di oltre 190 punti vendita, tra diretti e franchising, in Lombardia, Piemonte ed Emilia Romagna e conta su un organico di circa 3.000 dipendenti.

Posizione

Unes Supermercati e Viaggiator Goloso, ricerca, per implementare il proprio organico, un/a HR Business Partner Retail.


All’interno della Direzione Risorse Umane , a riporto del Coordinatore HR Business Partner si occuperà delle seguenti attività:


  • Supporto agli Area Manager Retail nella gestione del personale e dei processi di sviluppo del personale di punto vendita;
  • Coordinamento con i team recruiting e formazione per l’avvio e avanzamento dei progetti che coinvolgono la forza vendita;
  • Reportistica, analisi e monitoraggio dei principali indicatori HR (produttività, fruizione ferie, straordinari, ecc.);
  • Gestione dei procedimenti disciplinari;
  • Supporto in tutte le attività di relazioni sindacali;
  • Supporto al processo di selezione per profili di regia di punto vendita.
  • Requisiti

    Requisiti:

  • Laurea preferibilmente in materie umanistiche/economiche o giuridiche;
  • Conoscenza dei procedimenti disciplinari ed esperienza nella redazione di lettere di contestazione;
  • Attitudine alle relazioni sindacali;
  • 2/3 anni di esperienza in ambito HR, con preferibile conoscenza del CCNL DMO - Distribuzione Moderna Organizzata / Commercio;
  • Ottima conoscenza di Microsoft Office (in particolare Excel, Power Point, Word), Outlook e degli applicativi ATS;
  • Ottime capacità organizzative e di problem solving;
  • Capacità di gestione delle priorità;
  • Ottime doti relazionali e comunicative;
  • Proattività, ascolto e flessibilità.


  • Completano il profilo una grande predisposizione a lavorare in team e al raggiungimento degli obiettivi.


    Unes offre un ambiente di lavoro dinamico e stimolante. La formazione sul campo è per noi un must per crescere affrontando sfide sempre maggiori ed acquisire maggiore autonomia nel ruolo.


    Sede di lavoro: Vimodrone (MI)

    Altre informazioni

    La selezione è rivolta ai candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D. Lgs. 198/2006. Tutte le candidature devono essere accompagnate dalla autorizzazione al trattamento dei dati personali e saranno gestite ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 ( c.d. GDPR).

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