Impresa attiva nella fornitura di prodotti per la clientela seleziona una risorsa da inserire come centralinista.
La figura si occuperà di presidiare, filtrare e indirizzare i flussi telefonici in ingresso, assicurando un raccordo ottimale e tempestivo tra i diversi dipartimenti interni e l'utenza esterna.
Mansioni:
Gestione completa del centralino aziendale e ricezione di tutte le telefonate in arrivo
Trasferimento mirato delle chiamate ai referenti competenti e annotazione di messaggi in caso di assenza o irreperibilità del personale
Affiancamento costante per agevolare e snellire i processi di comunicazione interna tra gli uffici
Monitoraggio, inserimento a sistema e reportistica relativa ai contatti telefonici gestiti.
Requisiti richiesti:
Adeguata conoscenza e dimestichezza nell'utilizzo dei principali applicativi informatici e pacchetti software di base
Spiccate doti di espressione verbale, cortesia, pazienza e forte propensione al contatto interpersonale
Rigore metodologico, accuratezza e ottime capacità di autogestione del tempo
Prontezza mentale e abilità nel risolvere in autonomia le piccole criticità operative quotidiane
Attitudine alla cooperazione e al lavoro di squadra.
Offerta:
Contratto a tempo determinato (Full-Time) della durata di 3 mesi
Diritto di accesso al servizio di mensa aziendale
Periodo di training e affiancamento in ingresso, unitamente alla fornitura di tutta la strumentazione tecnica necessaria allo svolgimento del ruolo
Punto 100
A proposito di Punto 100 Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario. Fondata nel 2012 C...
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