Kandidatenprofil: Berater/in SAP Einkauf/Logistik

Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung SAP Rechnungswesen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Interner Berater (w/m/d) SAP Einkauf und Logistik.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Analyse und Gestaltung der Fachprozesse in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Instandhaltung, Einkauf und Grundsatz Finanzen


• Anforderungsmanagement, Planung, Konzeption, Weiterentwicklung und Verbesserung der bestehenden Lösungen


• Strategischer Ausbau des Systems sowie aktive Mitgestaltung bei Veränderungsprozessen


• Sicherstellung des laufenden Betriebs im Bereich Einkauf und Logistik


• Mitarbeit in Projekten und Übernahme von (Teil-)Projektleitungsaufgaben


• Koordination und fachliche Steuerung externer Dienstleister


• Vornahme notwendiger Korrekturen (Customizing und Entwicklung)


• Abstimmung und Zusammenarbeit mit anderen Modulen und SAP-Bereichen


• Erstellung und Anpassung von Dokumentationen, Schulungsunterlagen sowie die Durchführung von internen Schulungen

Das sollten Sie mitbringen:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation, Fachkenntnisse und Erfahrungen


• Mindestens dreijährige praktische Berufserfahrung in der SAP-Beratung für die Module SAP SD und PM oder vergleichbares Wissen


• Sehr gute Modulkenntnisse SAP-SD und SAP-PM, verbunden mit grundlegenden Entwicklungskenntnissen im ABAP-Umfeld


• Mehrjährige Erfahrung in Projektarbeit, oder als SAP Berater oder als Key-User mit Erfahrungen im Customizing


• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das wäre wünschenswert:

• Kenntnisse in den angrenzenden Modulen z.B. SAP-CO, SAP-PS oder SAP-MM wünschenswert


• Geübter, sicherer Umgang mit M365 und Sharepoint


• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

• Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz

• Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise

• Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen

• Strategisches, wirtschaftliches und ganzheitliches Denken und Handeln

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Entgeltgruppe: E14

Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 15.06.2026.

Kontakt:

Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne:

Martin Laubmann | Telefonnummer: +4930640966860 | E-Mail: [email protected]

Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in der unten aufgeführten Datenschutzinformation nachgelesen werden.

Das erwartet Sie bei uns:

Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.

Gemeinsam Großes bewegen:

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Details zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten sowie zu Ihren Rechten gemäß DSGVO finden Sie unter diesem Link.