Numero di candidati
:000+
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Description
Your opportunity
Il team After Sales Back Office offre il massimo livello di servizio al cliente nel post-vendita al fine di garantire un’eccezionale customer experience e soddisfare le aspettative dei clienti in linea con la visione, la missione, gli obiettivi della società e le politiche aziendali. Partecipa alle operazioni di After Sales e si confronta con le strutture di Front Office, i fornitori, i collaudatori delle diverse società produttive, all’interno di un team multi-categoria/multi-brand.
How you will contribute
Gestione fisica e avanzamento ticket del prodotto autorizzato al rientro
Gestione Ordine delle parti di ricambio (gestione dell’approvvigionamento delle parti di ricambio richieste, invio della merce accompagnandola con i documenti necessari; avanzamento e chiusura dell’ordine a sistema, coerentemente al processo gestito)
Garanzia della corretta applicazione delle direttive tecniche dei team di produzione, attraverso verifica dei prodotti in arrivo dal negozio e verifica dei prodotti in arrivo dai fornitori/centri di riparazione
Monitoraggio continuo del processo di After Sales attraverso un continuo aggiornamento dei ticket a sistema al fine di garantire il raggiungimento degli SLA definiti e la tracciabilità del processo After Sales
Who you are
Hai conseguito una Laurea Triennale
Hai maturato esperienza nel Customer Service/After Sales (conoscenze tecniche di prodotto come plus)
Hai un forte orientamento al cliente e un generale interesse verso i servizi post-vendita
Hai una buona conoscenza del pacchetto MS Office
Hai buone doti di comunicazione e di presentazione
Hai attitudine a lavorare con un buon livello di autonomia, in modalità multi-tasking, anche in situazioni di pressione e in ambiente di lavoro dinamico
Hai consolidate doti di problem solving, accuratezza e attenzione al dettaglio
Hai una conoscenza fluente della lingua italiana e una buona conoscenza dell’inglese (scritto e parlato)
Why working with us?
This is an excellent opportunity to join the Kering adventure in a moment of extraordinary growth and become part of a dynamic team in a global Luxury group that offers endless possibilities to learn and grow. Talent development is a managerial principle at Kering and we are committed to fostering internal mobility. Our common vision promotes leadership skills and helps every employee to reach their full potential in a stimulating and fulfilling workplace environment.
Kering is committed to building a diverse workforce. We believe diversity in all its forms – gender, age, nationality, culture, religious beliefs and sexual orientation – enriches the workplace. It opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to adapt to a changing world. As an Equal Opportunity Employer, we welcome and consider applications from all qualified candidates, regardless of their background.
Job Type
Fixed Term (Fixed Term)Start Date
2024-07-01Schedule
Full timeOrganization
KERING ITALIA S.P.A.This job is no longer accepting applications.
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