Salary :
€14,500 - 20,000 yearly
Per il nostro ristorante aziendale all'interno di una multinazionale farmaceutica sita a San Polo di Torrile (Pr) stiamo cercando un/una
STORE MANAGER
La risorsa sarà responsabile della gestione operativa del punto ristoro, assicurando elevati standard di qualità, efficienza del servizio e soddisfazione del cliente e risponderà direttamente al Responsabile di locale.
Principali attività:
CAMST promuove un ambiente di lavoro inclusivo e orientato alle pari opportunità. La ricerca è rivolta a candidati e candidate di ogni genere, età e provenienza, nel rispetto della normativa vigente.
Desideriamo incontrare persone che abbiano:
La retribuzione annua lorda i sarà compresa tra Euro 14.500 e 20.000 , in funzione del livello di inquadramento, della posizione ricoperta e dei criteri retributivi previsti dalla contrattazione applicabile.
La determinazione della retribuzione avverrà sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere, quali competenze professionali, esperienza maturata, responsabilità connesse al ruolo e requisiti richiesti per la specifica posizione.
Nel rispetto della normativa sulla trasparenza retributiva, durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alle retribuzioni percepite nei rapporti di lavoro attuali o precedenti.
Completano il profilo attitudine a lavorare in gruppo, capacità di Problem solving, orientamento al cliente ed autocontrollo in situazione lavorative stressanti. Costituisce titolo preferenziale l'aver maturato esperienza nella ristorazione collettiva.
Offriamo contratto a tempo determinato con obiettivo la stabilizzazione a tempo indeterminato, part time 25/30 ore settimanali da lunedì a venerdì.
L'informativa per il trattamento dei dati personali (D.Lgs 196/03) è disponibile sul sito: camstgroup.com Il presente annuncio è rivolto a candidat* di qualsiasi orientamento ed espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto delle differenze individuali e dell’inclusività. Per maggiori informazioni su Camst: camstgroup.com
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