Opsporing Testcoördinator

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Bescherm de software die Defensie draaiende houdt. Word Testcoördinator bij COC2-I&V en maak écht impact.
 
Wil jij werken aan IT die directe invloed heeft op de veiligheid van Nederland én onze militairen wereldwijd? Sluit je aan bij het Joint Informatievoorziening Commando (JIVC), het IT-bedrijf van Defensie, en speel een sleutelrol binnen de afdeling COC2 (Civiel Operationele Command & Control) en Inlichtingen & Veiligheid (I&V) — waar digitale dreigingen niet abstract zijn, maar dagelijks werk.

Wat ga je doen?

Als Testcoördinator speel je een sleutelrol in het bewaken van de kwaliteit. Jij organiseert, plant en stuurt de testuitvoering aan. Waar mogelijk zit je zelf aan de knoppen en doe je een deel van de testen. Je werkt intensief samen met de leverancier en rapporteert en adviseert over bevindingen en risico's. Met jouw expertise zorg je voor efficiëntere testen, snellere feedbackloops en een hogere testvolwassenheid zowel binnen jouw testteam als bij de leverancier. 

Je rol is veelzijdig en uitdagend. Je....

• ...Bent hét aanspreekpunt als het gaat over testen en kwaliteit voor jouw project;


• ...vertaalt de projectdoelstellingen en planning in een risico-gestuurde teststrategie, testplannen, testscenario’s, testscripts en testdata welke aansluiting hebben op onze (niet)functionele eisen;


• ...Voert de regie over wat de leverancier aanlevert aan kwaliteit;


• ...Je organiseert, plant en coördineert de werkzaamheden rondom de (geautomatiseerde) testvoorbereiding en -uitvoering voor de Functionele Acceptatietest(FAT) en Gebruikers Acceptatietest(GAT);


• ...Detecteert en analyseert softwarekwetsbaarheden (functioneel, security, performance etc);


• ...Bent actief betrokken bij het daadwerkelijk uitvoeren van testwerkzaamheden. Kort door de bocht wij zoeken geen testmanager, maar een meewerkend voorman;


• ...Rapporteert en adviseert aangaande testbevindingen aan het projectteam en overige belanghebbenden;


• ...Draagt actief bij aan het testbeleid en de professionalisering van testen binnen de organisatie;


• ...Coacht junior en medior testers om verder te groeien in hun vakgebied.

Functie-eisen

Wat vragen we?

Opleiding: Je hebt minimaal een afgeronde HBO/WO-opleiding bij voorkeur richting informatica of techniek; 
 
Vereist:

• Minimaal 5 jaar (aantoonbare) ervaring in de rol van Testcoördinator bij IT-projecten;


• Minimaal 2 jaar ervaring met het werken in een Agile omgeving;


• Ervaring met het (bij)sturen en aanspreken van leveranciers op geleverde kwaliteit;


• Ervaring met het opzetten en begeleiden van Gebruikers Acceptatietesten (GAT);


• Een goede beheersing van de Nederlandse taal;
   

Pré:

• Ervaring binnen Defensie, bij voorkeur binnen het KMar domein;


• Ervaring met implementatie van grote systemen binnen een complexe gebruikersorganisatie met een omvang van meer dan 1000 medewerkers;


• Ervaring met het automatiseren van testen in Playwright, Cypress of Robot Framework;


• Beschikt over een TMAP Next Test Manager of ISTQB Advanced Test manager certificaat;


• Ervaring met Scaled Agile (SAFe). 

Jouw competenties:

• Beïnvloeden;


• Communiceren;


• Plannen en organiseren;


• Resultaatgericht;


• Samenwerken.
   
  
  

Wat neem je mee?
 
Jij hebt gevoel voor detail, bent daadkrachtig en hebt een hands-on mentaliteit. Je vindt het leuk om met andere experts te sparren en weet ook in stressvolle situaties je hoofd koel te houden. Je bent communicatief sterk en analytisch scherp. Je voelt je thuis in een dynamische omgeving, waar je met plezier collega’s begeleidt en motiveert om de gezamenlijke kwaliteitsdoelstellingen te behalen. Gesprekken over kwaliteit ga jij niet uit de weg en je bent in staat om op een professionele manier hierop partijen aan te spreken en te helpen om het beter te doen.

Naast de dagelijkse werkzaamheden denk je graag mee met collega’s uit andere disciplines en draag je actief bij aan bredere test- en IT-vraagstukken. Je inspireert en begeleid je collega’s om kwaliteit naar een hoger niveau te brengen.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Het genoemde salaris is gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond en op basis van een fulltime werkweek van 38 uur. Per 1 januari 2026 gaat het hierboven genoemde salaris 2% omhoog. 



Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.



Bij Defensie bouw je elke maand 16,33% van het bruto salaris op in het Individueel Keuzebudget. Je kunt het gebruiken voor het kopen van extra verlofuren of voor fiscale doeleinden.

Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Bijzonderheden

• Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.


• Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.


• Een referentiecheck en assessment kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.


• Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).

#LI-ROBBERT #LI-Hybrid

Visie
Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatie gestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.

Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.

Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).

Missie
COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.

Extra
COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!

Meer over de functiegroep

Organisatienaam

Ministerie van Defensie

Organisatieomschrijving

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.



Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).



Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Organisatie-URL

">www.defensie.nl/organisatie/commit

Afdelingsnaam

Commando Materieel en IT

Afdelingsomschrijving

Waar ga je werken?

Afdeling-URL

www.defensie.nl/organisatie/COMMIT

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Rob van Dijk

[email protected]

06-53595333

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Robbert Postma, Recruitment Adviseur HR

[email protected]