Responsabile Sviluppo Immobiliare

Introduzione

Nel ruolo di Responsabile Sviluppo Immobiliare parteciperai attivamente alla realizzazione delle strategie di espansione territoriale nell’area geografica assegnata: ricercherai per acquisire aree in cui aprire Punti Vendita, valuterai le diverse opportunità e gestirai le operazioni immobiliari fino alla loro chiusura. Ti interfaccerai con le altre aree aziendali, le Pubbliche Amministrazioni, le proprietà e gli operatori di settore per individuare e creare nuove opportunità.

Se ti appassiona il mondo del Real Estate nella GDO, questa è l’offerta di lavoro giusta per te!

La posizione

La posizione farà riferimento al nostro Ufficio Sviluppo Immobiliare ad Anagni, che ha come area di competenza Lazio, Umbria, Abruzzo e Molise.

Le principali mansioni nel ruolo di Responsabile Sviluppo Immobiliare sono:

• Conduzione e coordinamento delle attività necessarie per l'apertura di nuovi Punti Vendita


• Presidio del territorio di competenza per raccogliere informazioni relative alla disponibilità di terreni o immobili


• Creazione di nuove opportunità di sviluppo immobiliare attraverso la relazione con enti pubblici e privati


• Analisi della documentazione tecnica e legale attinente agli immobili o alle aree individuate


• Studio e verifica della fattibilità delle operazioni dal punto di vista tecnico ed economico


• Negoziazione e conduzione delle trattative con Enti pubblici e privati


• Relazione con le Pubbliche Amministrazioni per gestire le autorizzazioni necessarie per le operazioni immobiliari


• Gestione della contrattualistica.
  
  

Il profilo ricercato

I requisiti per ricoprire l’offerta di lavoro come Responsabile Sviluppo Immobiliare sono:

• Laurea di indirizzo tecnico (Architettura, Pianificazione Territoriale Urbanistica e Ambientale, Ingegneria Civile o Edile) o economico gestionale (Economia o Ingegneria Gestionale)


• Esperienza pregressa in ruolo analogo


• Spirito imprenditoriale e orientamento all’obiettivo


• Elevata propensione alla negoziazione commerciale


• Ottima conoscenza delle dinamiche immobiliari e degli aspetti legali annessi alle diverse operazioni


• Conoscenza del territorio e dei meccanismi di funzionamento delle Pubbliche Amministrazioni.

La nostra offerta

Entrare in Lidl Italia come Responsabile Sviluppo Immobiliare significa riconoscere da subito competenze, impegno e responsabilità, con condizioni chiare e vantaggi concreti:

• Contratto trasparente: tempo indeterminato, con inquadramento al Livello Quadro (CCNL Confcommercio) e  una retribuzione annua lorda compresa tra 44.000€ e 53.000€.


• Auto aziendale: a disposizione per uso lavorativo e privato, con tutti i relativi costi di gestione a carico dell’azienda, tra cui carta carburante, assicurazione, tagliandi e manutenzione.


• Buoni pasto e agevolazioni aziendali: buoni spesa e adesione a una piattaforma di scontistiche.


• Copertura assicurativa: contro gli infortuni, anche extra professionali.


• Strumenti di lavoro moderni come un iPad e un iPhone, quest’ultimo anche per uso personale.


• Ambiente di lavoro: dinamico, inclusivo e orientato al lavoro di squadra in un’azienda che valorizza ogni persona. Siamo anche certificati Top Employer in Italia ed Europa!


• Formazione continua durante tutto il tuo percorso in Lidl, con il costante supporto del Team Formazione e Sviluppo, figure professionali dedicate al tuo sviluppo in azienda, sulle quali potrai sempre contare per accrescere le tue skills e aumentare il tuo successo personale e professionale.

Entra nel team
Nel #teamlidl ogni giorno vale davvero.

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Riconosciamo l’importanza di un corretto processo di selezione improntato alla massima trasparenza, equità e immune da stereotipi legati al genere o ad altre caratteristiche personali.