Sales Account - Molise

La nostra missione: migliorare il flusso della vita urbana

KONE, leader globale nel settore degli ascensori e delle scale mobili, fornisce soluzioni innovative e sostenibili per migliorare il People Flow, rendendo gli spostamenti più sicuri, convenienti e affidabili.

Stiamo cercando un/a Sales Account in Molise - p rovince di Isernia -Campobasso - Chieti - L'Aquila.

Responsabilità principali:

Gestire il portafoglio clienti con contratti di assistenza KONE per ascensori, scale mobili e porte automatiche.

Curare rinnovi e adeguamenti contrattuali, assicurando la massima profittabilità.

Gestire reclami e risolvere problematiche dei clienti.

Sviluppare il portafoglio clienti incrementando il numero e il valore degli impianti in manutenzione.

Proporre soluzioni di modernizzazione e sostituzione degli impianti, gestendo le trattative fino alla chiusura del contratto.

Consolidare relazioni commerciali, agire proattivamente e garantire il recupero del credito.

Collaborare con il team tecnico per assicurare la massima soddisfazione del cliente.

Utilizzare i sistemi informativi aziendali per la gestione delle relazioni con i clienti, la preventivazione e l’analisi del credito.

Monitorare l'evoluzione del mercato locale e identificare opportunità di business.

Requisiti e competenze:

3-5 anni di esperienza in ruoli simili.

Orientamento al servizio e competenze digitali.

Utilizzo professionale dei principali applicativi Microsoft.

Eccellenti capacità relazionali e comunicative.

Predisposizione ad acquisire una profonda conoscenza dei prodotti e servizi KONE.

Orientamento al lavoro per obiettivi e capacità di problem solving.

Conoscenza della lingua inglese.

KONE valorizza i talenti e promuove la parità di genere in ogni ambito professionale.

Formazione continua e training on the job;

Assunzione a tempo indeterminato;

Package retributivo commisurato all’esperienza maturata;

Welfare aziendale;

Auto aziendale ad uso promisquo

KONE Italia ha adottato il modello organizzativo relativo alla “Parità di Genere” previsto dalla prassi UNI PdR 125:2022, come ulteriore elemento concreto a supporto dell’impegno della società verso i temi di equità di genere e di valorizzazione del ruolo femminile nella propria realtà aziendale e nel mondo delle imprese.

Unisciti a KONE e contribuisci a migliorare il flusso della vita urbana!

Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del GDPR (Regolamento Europeo 679/2016). La ricerca è aperta a tutti, indipendentemente dall'orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, appartenenza a categorie protette, etnia e credo religioso.