Interim - DATA-specialist

Wat je over ons moet weten?

Wij zijn Athora Netherlands, een verzekeringsbedrijf met de bekende merken Zwitserleven en Reaal. Wij houden ons voornamelijk bezig met pensioenen en levensverzekeringen op de Nederlandse markt. Dat doen wij als onderdeel van een Europese groep met vestigingen in Ierland, het Verenigd Koninkrijk, België, Duitsland en Italië. Wij zijn een sterk bedrijf met ruim één miljoen klanten en wij willen de komende jaren doorgroeien tot een van de belangrijkste spelers in de snel veranderende pensioenmarkt.

Wat ga je doen?

Wij zijn op zoek naar een data specialist die gewend is met complexe bestanden te werken ter ondersteuning van de WTP transitie. Als data specialist ben je verantwoordelijk voor het verzamelen, analyseren en verwerken van data die nodig is voor het opstellen en versturen van gepersonaliseerde communicatiebrieven aan deelnemers in het kader van de Wet toekomst pensioenen (WTP). Je zorgt ervoor dat de juiste informatie op het juiste moment bij de juiste persoon terechtkomt, met oog voor kwaliteit, compliance en dataveiligheid.

Kernverantwoordelijkheden:

• Verzamelen en opschonen van relevante deelnemersdata uit verschillende bronsystemen. Affiniteit met pensioensystemen en dan specifiek Lifetime heeft voorkeur.

• Ontwikkelen van datamodellen en selectieregels voor het genereren van brieven.

• Samenwerken met productspecialisten en IT om de inhoud en timing van de brieven af te stemmen.

• Bouwen en onderhouden van scripts of queries (bijv. in excel) voor dataverwerking.

• Controleren van datakwaliteit en uitvoeren van steekproeven op gegenereerde brieven.

• Documenteren van datastromen en verwerkingslogica ten behoeve van audittrail en compliance.

• Signaleren van dataknelpunten en proactief bijdragen aan verbeteringen in het proces.

Wat vragen we van jou?

• HBO/WO werk- en denkniveau.

• Ervaring met data-analyse en dataverwerking in complexe omgevingen.

• Kennis van Excel, Power BI of vergelijkbaar.

• Affiniteit met wet- en regelgeving rondom pensioenen (pré: kennis van WTP).

• Nauwkeurigheid, analytisch vermogen en een proactieve houding.

• Ervaring met het werken in multidisciplinaire teams.

• Relevante pensioenkennis

• Relevante ervaring in de pensioenbranche
  

Prettig als je ook hebt:

• Ervaring met het genereren van gepersonaliseerde communicatie

• Kennis van dataprivacy en AVG-richtlijnen

• Resultaatgerichtheid

• Teamplayer

• Flexibiliteit
  

Opdrachtgegevens

Termijn: 6 maanden (evt. kans op verlenging)

Startdatum: 01-08-2025 (of zo snel mogelijk)

Maximum tarief (excl. BTW, incl. reiskosten en brokerfee): €94,95

Mocht je vragen hebben, kun je contact opnemen met Fallon of Eveline via [email protected].

Een Pre-Employment Screening is onderdeel van het Athora onboardingsproces.